ACCES GRATUIT
ICCJ: Polițiștii care asigură continuitatea îndeplinirii atribuțiilor specifice nu primesc majorarea de 40% din salariul de bază
Înalta Curte de Casație și Justiție (ICCJ) a stabilit, printr-o decizie dată în iunie și publicată luni în Monitorul Oficial, că polițiștii nu beneficiază de majorarea de 40% din salariul de bază pentru perioada în care asigură continuitatea îndeplinirii atribuțiilor specifice.
Articolul continuă mai jos
Mai exact, ICCJ a stabilit, prin
Decizia 213/2025, că
“polițiștii planificați să asigure continuitatea îndeplinirii atribuțiilor specifice, în afara programului normal de lucru, de la domiciliu, nu beneficiază de majorarea de 40% din salariul de bază/solda de funcție și începând cu 1 ianuarie 2018 pentru perioada în care asigură continuitatea”.
De fapt, prin decizia de față, ICCJ a admis o sesizare formulată de Curtea de Apel Craiova - Secția contencios administrativ și fiscal.
Sesizarea viza interpretarea art. 38 alin. (2) lit. a) și a art. 38 alin. (3) lit. a) din
Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, art. 1 alin. (3^1) și (3^2) din
OUG nr. 9/2017 privind unele măsuri bugetare în anul 2017, prorogarea unor termene, precum și modificarea și completarea unor acte normative și a
Ordinului ministrului afacerilor interne nr. 78/2017 privind condițiile de acordare a majorării salariale pentru personalul Ministerului Afacerilor Interne planificat să asigure continuitatea îndeplinirii atribuțiilor specifice, în afara programului normal de lucru, de la domiciliu, precum și activitățile pentru care se asigură continuitatea îndeplinirii atribuțiilor specifice.
La articolele menționate, Legea-cadru nr. 153/2017 stabilește că, începând cu data de 1 iulie 2017, se mențin în plată la nivelul acordat pentru luna iunie 2017, până la 31 decembrie 2017, cuantumul brut al salariilor de bază, soldelor de funcție/ salariilor de funcție și indemnizațiilor de încadrare, precum și cuantumul sporurilor, indemnizațiilor, compensațiilor, primelor și al celorlalte elemente ale sistemului de salarizare care fac parte, potrivit legii, din salariul brut lunar, indemnizația brută de încadrare, solda lunară de care beneficiază personalul plătit din fonduri publice, în măsura în care personalul ocupă aceeași funcție și își desfășoară activitatea în aceleași condiții și că, începând cu data de 1 ianuarie 2018, aceste venituri se majorează cu 25% față de nivelul acordat pentru luna decembrie 2017, în măsura în care personalul respectiv își desfășoară activitatea în aceleași condiții.
Pe de altă parte, OUG 9/2017 stabilește, la articolul ce se dorea interpretat, că personalul militar, polițiștii, funcționarii publici cu statut special din sistemul administrației penitenciare și personalul civil din cadrul instituțiilor publice din sistemul de apărare, ordine publică și securitate națională, planificat să asigure continuitatea îndeplinirii atribuțiilor specifice, în afara programului normal de lucru, de la domiciliu, beneficiază pentru această perioadă de o majorare de 40% din salariul de bază/ solda de funcție/ salariul de funcție, acordată în conformitate cu prevederile legale în vigoare.
Potrivit Codului de procedură civilă, soluția dată de ICCJ este obligatorie de la data publicării deciziei în Monitorul Oficial, respectiv din
11 august 2025.
--
Acest material este destinat exclusiv informării dumneavoastră personale, conform termenilor și condițiilor de furnizare a serviciilor avocatnet.ro. Conform legislației în vigoare, este strict interzisă copierea, reproducerea, redistribuirea, republicarea sau orice altă formă de reutilizare a acestui conținut, integral sau parțial, fără consimțământul scris al avocatnet.ro. Nerespectarea acestor prevederi poate atrage răspunderea civilă, contravențională sau penală.
Comentarii articol (0)