Modificare art 56 lit.d din Codul Muncii

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Modificare art 56 lit.d din Codul Muncii

Utilizator 14:36, 8 Aprilie 2010

Buna ziua,
Art.56 lit.d din Codul Muncii (modificat prin Legea 49/2010) se aplica si in cazul persoanelor cu CIM pe perioada nedeterminata care cumuleaza pensia cu salariul?
Multumesc

Răspunde Citează

12 mesaje

3780 vizualizări

5 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 17:31, 8 Aprilie 2010

Vezi răspuns

Pagina 2

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Pensie de invaliditate gradul iii 1. [b] In cazul unui pensionar gradul III de invaliditate, am obligatia de a-i pastra postul, si daca exista aceasta posibilitate cat timp?[/b] 2. [b] La ... (vezi toată discuția)

Incetare c.i.m. la pensia anticipata Aparitia Legii 49/2010 a reglementat un termen (cu 30 zile inainte de data indeplinirii conditiilor de pensionare se pot depune dosarele atat la pensia pentru ... (vezi toată discuția)

Incetare contract de munca conf. art.56 lit c cm Supun atentiei dvs. urmatoarea problema. Salariatei X i se inceteaza cim conform art.56 lit c) fara a avea comunicata deciza de pensionare pentru ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2010-04-08 17:31:14

maripet a scris:

In cazul in care salariatul a solicitat intocmirea dosarului si pensionarea, incepand cu data de 1 aprilie, ptr. invaliditate de gradul II ( exista decizia asupra capacitatii de munca; la 31 martie 2010 ii inceteaza si prelungirea concediului medical si concediul medical) conform noilor modificari ale lg. nr.19/2000 si Codului muncii ii inceteaza de drept CIM-ul la 1 aprile 2010.
In cazul in care peste 6 luni, la revizuire, pensionarul isi recupereaza capacitatea de munca sau este trecut in grdul III de invaliditate unitatea este obligata sa reangajeze aceasta persoana ? Daca aveti si un temei legal .....
Cu multumiri .

Societatea nu este obligata sa-l reangajeze.