Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Respectare Preaviz
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 888 soluții astăzi

Creștem împreună! Datorită vouă, comunitatea avocatnet.ro a înregistrat 12,8 milioane de vizite în primele 7 luni din 2025.

Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Respectare Preaviz
Pune o întrebare 101 întrebări azi, 94 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Respectare Preaviz

Salutare!

Am inmanat cererea de demisie (din pozitia de receptioner) la data 21.05.2010. Angajatorul (directorul firmei) mi-a spus ca este de acord si pot sa incetez activitatea chiar de maine cu conditia ca Seful de Receptie sa se intoarca din concediul fara plata. Acesta nu a acceptat sa-mi tina locul si am comunicat angajatorului ca voi sta in preaviz.
Problema este ca nu stiu cine trebuie sa imi inregistreze cererea (e inca la receptie neinregistrata), iar Seful de Receptie doreste de asemenea sa-si depuna demisia (fara preaviz, se poate? - are gestiune) chiar maine 26.05.2010.

Va multumesc anticipat pentru raspunsuri / sugestii / idei!

Răspunde Citează
5 mesaje
416 vizualizări
3 participanți
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 19:44, 26 Mai 2010
Vezi răspuns
cererea de demisie o depuneti la registratura, o inregistrati si efectuati perioada de preaviz inscrisa in CIM. fiind gestionar este mai bine pentru dv. sa asistati si sa participati la efectuarea inventarului de predare pentru a nu exista suspiciuni si probleme ulterioare.
Răspunde Citează
Contactează
Cererea de demisie o inregistreaza cel care se ocupa de primirea documentelor in societate .. daca acesta este seful de creceptie, atunci cererea va fi inregistrata de cel care ii tine locul.

Demisia fara preaviz nu se poate depune decat in conditiile art.79 alin.8 C.mun. sau exista posibilitatea de a solicita incetarea c.i.m. in baza art.55 lit.b C.mun.- acordul partilor.
Răspunde Citează
Am fost astazi (26.05.2010) la resursele umane pentru a-i intreba cum se procedeaza. Mi-au explicat ca cererea trebuie sa ajunga la ei si atunci o vor inregistra (cererea e inca la receptie). Intre timp seful de receptie si-a dat demisia.
Răspunde Citează
Contactează
szpreader a scris:

Am fost astazi (26.05.2010) la resursele umane pentru a-i intreba cum se procedeaza. Mi-au explicat ca cererea trebuie sa ajunga la ei si atunci o vor inregistra (cererea e inca la receptie). Intre timp seful de receptie si-a dat demisia.


Mergeti si luati cererea de la receptie si duceti-o la resurse umane ...
Răspunde Citează

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Revenire din cic si demisie alina69 alina69 Ce documente trebuiesc intocmite, in cazul unei salariate careia i se termina concediul de crestere copil pe data de 28 august iar dumneaei nu doreste sa se ... (vezi toată discuția)
Mutare pe un post inferior kszabo1979 kszabo1979 Buna ziua As fi recunoscatoare daca m-ar putea ajuta cineva in poblema urmatoare: Sunt angajata la o firma de 10 ani in functie de sef birou export / ... (vezi toată discuția)
Demisie în cic Ioana1905 Ioana1905 Buna ziua, Sunt in CIC pana in data de 4 oct anul curent, dar nu doresc sa ma intorc la firma la care am lucrat. Cu alte cuvinte, doresc sa imi dau demisia ... (vezi toată discuția)