deea.18 a scris:
Popate fi defiintat postul unui salariat aflat in concediu pentru ingrijirea copilului pana la 2 ani? Daca da, poate fi ales cu prioritate postul sau? Ce criterii se folosesc la alegerea posturilor care se defiinteaza?
Da, poate desfiinta posturi pe care c.i.m. sunt suspendate .. legea nu interzice acest lucru.
Criteriile sunt stabilite de catre angajator .. insa in cazul concedierilor colective sunt deja stabilite anumite criterii prin CCMN....in unele cazuri, intantele au decis ca aceste criterii sunt aplicabile si in cazul concedierilor individuale.