concediu casatorie

elis a scris:

Exact, va atasa de la biserica un act prin care sa ateste efectuarea casatoriei religioase.
Cunosc angajatori care au acordat salariatilor (in situatii de acest gen) 5 zile de libere platite in ani diferiti.
Intr-adevar, legea nu distinge pentru care casatorie se acorda civila sau religioasa si nici nu prevede ca se acorda o singura data (CCMN pe anii 2007-2010 prevede la art. 61 (1) : Salariaţii au dreptul la zile libere plătite pentru evenimente deosebite în familie sau pentru alte situaţii, după cum urmează:
a) căsătoria salariatului - 5 zile ..... ).

Dar daca tinem cont de prevederile din Codul Familiei, art. 3 Care prevede ca doar casatoria incheiata in fata delegatului de stare civila da nastere drepturilor si obligatiilor de soti prevazute in prezentul cod atunci cred ca totusi au dreptul la 5 zile platite pentru casatoria civila. Pentru ca altfel asa cum am mai spus apare o discriminare evidenta fata de ceilalti angajati. Ca sunt angajatori darnici, sau care nu cunosc legea nu neg.

Subscriu celor afirmate de tine :) .
Daca angajatorul este de acord cu acordarea lui, atunci nu cred care ar fi un inconvenient ;) si, in plus, acordarea de doua ori a aceluiasi concediu nu implica vreo sanctiune impotriva angajatorului.

Intr-adevar, se poate lua acest concediu de doua ori doar cu acordul angajatorului, nefiind impotriva legii, altfel prevederea se refera doar la casatoria civila justificata cu certificat de casatorie in acest sens.

Prevederea din CCMN se refera doar la casatorie, nefacand distinctie intre cea civila si cea religioasa.

bine bine 5 zile dar ce il pun sa faca sa scrie de mana cererea de concediu pt casatorie?