Rămâi informat cu avocatnet.ro, acum și pe Google News. Click aici și apasă pe urmărește-ne (follow sau steluță)!
tudorvaleriu a scris:.. Codul muncii este de partea dvs. Iata ce spune el:
Art. 3,(1),(2),(3)..,(4) - Orice contract de munca incheiat cu nerespectarea dispozitiilor alin. (1)—(3) este nul de drept....
freeelis a scris:Nici pentru mine nu poate fi mai usor de interpretat un act semnat ca luat la cunostinta, oficial nu are valoare ca respectare de catre angajator. Ma tulbura si mai rau cele primite de la dvs.
Nu este neaparat sa despartiti capetele de cerere ... o singura cerere cu mai multe capete ...art.312 C.proc.civ. se refera la recurs , nicidecum la cecerea de chemare in judecata.
Daca ne spuneti ce doriti de fapt sa solicitati prin cererea de chemare in judecata , va putem ajuta la intocmirea unei astfel de cereri.