Buna!
Va ro sa-mi spuneti daca , conform noului cod al muncii este obligatoriu sa facem evaluarea salariatilor . Mentionez ca suntem o firma privata si salariile sunt aproape egale cu minimul pe economie. La ce bun sa fac evaluare daca nu se mareste salariul. dupa ce criterii sa ne luam?
MNultumesc
codul muncii:
Art. 17. - (1) Anterior încheierii sau modificării contractului individual de muncă, angajatorul are obligaţia de a informa persoana selectată în vederea angajării ori, după caz, salariatul, cu privire la clauzele esenţiale pe care intenţionează să le înscrie în contract sau să le modifice.
...
„d1) criteriile de evaluare a activitatii profesionale a salariatului aplicabile la nivelul angajatorului;”.
Art. 258. — Regulamentul intern cuprinde cel putin urmatoarele categorii de dispozitii:
...
i) criteriile si procedurile de evaluare profesionala a salariatilor.” L 40 MO 225/31.03.2011