Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
Dacă o angajată care a avut contractul de muncă suspendat pe perioadă de un an pentru concediu de creştere îngrijire copil ,doreşte să se întoarcă la serviciu cu program part-time va beneficia de stimulent de inserţie.
Numai daca se intoarce la serviciu inainte de implinirea varstei de 1 an. ...
OUG nr.111/2010, art. 7 (1) Persoanele care in perioada in care sunt indreptatite sa beneficieze de concediul pentru cresterea copilului si indemnizatia lunara prevazute la art. 2 alin. (1) lit. a) obtin venituri supuse impozitului prevazute la art. 3, inainte de implinirea de catre copil a varstei de un an, au dreptul la un stimulent de insertie in cuantum lunar de 500 lei pentru perioada ramasa pana la implinirea de catre copil a varstei de 2 ani.
......