avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 456 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Societăţi comerciale avertismente / sanctiuni acordate angajatilor
Discuție deschisă în Societăţi comerciale

avertismente / sanctiuni acordate angajatilor

Buna ziua,

In conditiile in care un angajat are un comportament inadecvat la locul de munca, el trebuie avertizat / penalizat.
Care sunt avertismentele / penalizarile pe care angajatorul le poate da angajatului, in conditiile noului cod al muncii, in situatia in care angajatul nu mai este in perioada de proba.

Multumesc anticipat pt raspuns.


Cel mai recent răspuns: DanutCaragata , utilizator 12:59, 2 Februarie 2012
Sanctiunile disciplinare ce se pot aplica sunt prevazute in Regulamentul Intern si in codul muncii:

Art. 248
(1) Sanctiunile disciplinare pe care le poate aplica angajatorul in cazul in care salariatul savarseste o abatere disciplinara sunt:
a) avertismentul scris;
b) retrogradarea din functie, cu acordarea salariului corespunzator functiei in care s-a dispus retrogradarea, pentru o durata ce nu poate depasi 60 de zile;
c) reducerea salariului de baza pe o durata de 1-3 luni cu 5-10%;
d) reducerea salariului de baza si/sau, dupa caz, si a indemnizatiei de conducere pe o perioada de 1-3 luni cu 5-10%;
e) desfacerea disciplinara a contractului individual de munca.
(2) In cazul in care, prin statute profesionale aprobate prin lege speciala, se stabileste un alt regim sanctionator, va fi aplicat acesta.
(3) Sanctiunea disciplinara se radiaza de drept in termen de 12 luni de la aplicare, daca salariatului nu i se aplica o noua sanctiune disciplinara in acest termen. Radierea sanctiunilor disciplinare se constata prin decizie a angajatorului emisa in forma scrisa.

Se va respecta procedura de cercetare a abaterilor disciplinare (art.251). In cazul avertismentului nu este obligatorie cercetarea disciplinara daca in RI nu se prevede altfel.
Multumesc,

Cu stima.

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Nelamurire privind articole din codul muncii anda73 anda73 buna seara,ma puteti ajuta sa imi spuneti ce prevad urmatoarele articole: -art 28 litere: a,b,c,g,k,m. din sectiunea nr 2, cap \\\\"Drepturile ... (vezi toată discuția)
Desfacere disciplinara cim ataela1 ataela1 Va rog sa-mi spuneti ,in cazul in care un angajat absenteaza de la lucru ,dupa cate zile de absente se poate incepe cercetarea disciplinara? Mentionez ca in ... (vezi toată discuția)
Avertisment scris la job chlcristian chlcristian dupa cat timp se prescrie un avertisment scris la job? (vezi toată discuția)