reclamatii pt itm

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

reclamatii pt itm

Utilizator 21:27, 1 Iunie 2012

buna am lucrat la un patron fara acte adica contract de munca iar angajatorul nu mai doreste sa ma plateasca .
intrebarea mea este :
ce as putea face pe cale legala ? cum pot sa ii fac reclamatie ? astept raspunsurile sfaturile d-voastra

Răspunde Citează

2 mesaje

675 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 07:49, 2 Iunie 2012

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Dupa cat timp angajatorul trebuie sa ti incheie un contract? lucrez de 3 luni si contractNU!!!!!!!!!!!!! (vezi toată discuția)

Contract de munca Buna ziua ! Fac contabilitate primara de cateva luni pentru o firma de fast food dar inca nu mi-au facut contract de munca. Intrebarea mea este: daca vine ... (vezi toată discuția)

Recuperare bani pe zilele muncite Salut. Am lucrat la un patron care are firma de constructii pentru 3 zile. Din motive personale nu am mai mers la el deoarece am aflat de la alte persoane ca ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2012-06-02 07:49:41

Puteti face o sesizare la Inspectoratul Teritorial de Munca in raza careia isia re sediul social acel angajator.
Art. 260 C.mun.
(1) Constituie contraventie si se sanctioneaza astfel urmatoarele fapte:
......
e) primirea la munca a pana la 5 persoane fara incheierea unui contract individual de munca, potrivit art. 16 alin. (1), cu amenda de la 10.000 lei la 20.000 lei pentru fiecare persoana identificata;
f) prestarea muncii de catre o persoana fara incheierea unui contract individual de munca, cu amenda de la 500 lei la 1.000 lei;
......

(2) Constatarea contraventiilor si aplicarea sanctiunilor se fac de catre inspectorii de munc

....

Sesizare se poate face : online, prin depunere la registratura institutiei sau prin posta cu confirmare de primire ....in sesizare mentionati toate aspectele legate de incalcarea legislatiei muncii si daca este posibil atasati in copii dovezi care sa ateste ca ati lucrat la acel angajator.