cercetare prealabila

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

cercetare prealabila

Utilizator 18:00, 10 Ianuarie 2009

buna ziua!
va rog sa-mi spuneti ce se intampla ,in cazul in care un salariat este chemat la cercetarea prealabila si nu este membru de sindicat ,sau nu este reprezentat de unul din reprezentantii salariatilor,cine il poate reprezenta?
cand incepe sa curga termenul de instiintare,la instiintarea trimisa prin posta?
deasemenea doresc sa aflu cand incepe sa curga termenul de preaviz la o concediere ce nu tine de persoana angajatului.daca persoana este in cm,si primeste instiintare pt concediere ,cand incepe sa curga termenul de preaviz?
va multumesc si astept cat mai multe pareri!

Răspunde Citează

10 mesaje

1526 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 08:56, 15 Martie 2010

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Preaviz În cazul în care salariatul are deja 90 de zile lucrătoare, respectiv își dă demisia și nu poate sta perioada de preaviz. Care sunt consecințele ... (vezi toată discuția)

Demisie salariat fara preaviz Buna ziua, O salariata a depus cererea de incetare a activitatii la demisie cu data de 10.04.2015 fara efectuarea preavizului. Conform contractului individual ... (vezi toată discuția)

Cercetarea disciplinara prealabila 1.In ce conditii trebuie sa accept prezenta aparatorului in cadrul cercetarii disciplinare prealabile? ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2009-01-11 11:37:15

costi_smkr a scris:

daca salariatul nu este membru de sindicat poate fi asistat de un avocat?

Exista si aceasta posibilitate de a fi reprezentat de un avocat, la cercetarea prealabila disciplinara. Art.3 din Legea nr.51/1995, arăta prin ce anume se realizează activitatea avocatului, menţionează între altele „asistenţa şi reprezentarea judiciară”.

ContSters74221 Utilizator · Answer 2 · 2009-01-12 21:24:00

Utilizator 21:24, 12 Ianuarie 2009

buna ziua!
va rog, daca se poate,mai explicit.
se poate,daca da cum se procedeaza exact.
va multumesc!

Răspunde Citează

Rodica Ciobanu Avocat · Answer 3 · 2009-01-12 22:00:53

Consider ca cel mai bine este ca avocatul sa va asiste si nu sa va reprezinte. Dumneavoastra cunoasteti cel mai bine problema si ceea ce s-a intamplat. Iar prezenta avocatului impreuna cu dumneavoastra la efectuarea cercetarii disciplinare garanteaza ca aceasta se va efectua in conformitate cu dispozitiile legale si ca drepturile dumneavopastra nu vor fi incalcate.
Insa, in cazul aplicarii unei sanctiuni disciplinare , dumneavoastra aveti posibilitatea sa o contestati Decizia de sanctionare la instantele judecatoresti competente in termen de 30 de zile calendaristice de la data comunicarii.

alexandru andra Utilizator · Answer 4 · 2010-03-15 08:56:32

O salariata a mai fost sanctionata cu avertisment, iar acum i s-au intocmit referate de sesizare privind abaterea discplinara.
S-a emis decizie cu persoana imputernicita sa efectueze cercetarea disciplinara.
I s-a adus la cunostinta convocarea.
La convocare poate participa si cei care au intocmit referatele de sesizare?
Pot solicita doar note explicative la toti cei care sunt mentionati in referate?
Persoana care face cercetarea intocmeste proces-verbal cu cele constatate si propune sanctiunea.
Salariatul poate da separat si nota explicativa?

multumiri