diurna in zilele de simbata si dumineca ?

Question

Discuție deschisă în Contabilitate în general

diurna in zilele de simbata si dumineca ?

Utilizator 12:28, 4 Martie 2013

Va rog a-mi raspunde la urmatoarea intrebare :
O delegatie din cadrul societatii a trebuit sa se deplaseze in interes de serviciu
intr-o zi de simbata si dumineca ptr a vizita mai multe unitati de acelasi profil ptr
achizitii , de produse
Doresc sa intreb daca este legaj se deconteaza diurna ptr aceste zile , stiind ca este in interesul firmei si cu aprobarea patronului , rspunsul meu este da
astept confirmarea dvs, cit mai urgent
multumesc mult !

3 mesaje

1817 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , moderator 14:18, 4 Martie 2013

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Delegatie Am si eu doua intrebari legate de acest subiect si anume: 1. un angajat care este pelcat de luni pana miercuri in delegatie, primeste diurna, cum va figura in ... (vezi toată discuția)

Dubla calitate în delegatie O persoană începe programul la ora 8. Munceste până la ora 15 cand pleca în delegatie si conduce auturismul cu care se deplasează până la ora 21, cand ... (vezi toată discuția)

Conditii de acordare a diurnei Sunt angajat la o firma de paza si fac paza la garnituri de tren pe ruta Cluj - Constanta. Vreau sa stiu daca sunt corecte si legale conditiile pe care le-a ... (vezi toată discuția)

iulia53 Utilizator · Answer 1 · 2013-03-04 14:10:43

Deoarece persoana are delegatie pe aceste zile ,se poate acorda diurna,pentru ca este si pontat in delegatie,deci este legal.
pentru weekend lucrat se acorda liber si spor.

carmen01011958 Moderator · Answer 2 · 2013-03-04 14:18:35

Da.
Din actele justificative trebuie sa reiasa orele de munca prestate in delegatie
hg 1860/2006 :Art. 10
Numărul zilelor calendaristice în care persoana se află în delegare sau detaşare se socoteşte de la data şi ora plecării până la data şi ora înapoierii mijlocului de transport din şi în localitatea unde îşi are locul permanent de muncă, considerându-se fiecare 24 de ore câte o zi de delegare sau detaşare.
[ link extern ]

In cazul dvs, zilele de sambata si duminica constituie timp de lucru in sensul dispozitiilor art. 111 din Codul muncii, republicat. Si in aceasta situatie salariatii beneficiaza atat de diurna cat si de doua zile libere.
Cititi si acest topic :
www.avocatnet.ro/content/for...