Salariu

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Salariu

Utilizator 09:11, 9 Martie 2013

Buna ziua.
Sunt de profesie inginer si sunt angajatul unei societati din Slatina din anul 2008 luna octombrie. Aceasta societate are peste 2000 de angajati.
In momentul angajarii salariul de incadrare a fost 1400 ron, respectiv salariul net 1080 ron.
Pana in momentul de fata salariul meu a ramas acelasi, nu a crescut absolut deloc desi conform contractului colectiv de munca salariul fiecarui angajat a crescut anual. Am fost de nenumarate ori la departamentul resurse umane sa cer explicatii dar in zadar, din contra eu sunt cel apostrofat, ba mai mult intreband despre cresterile salariale mi s-a spus ca nu am dreptul. De mentionat ca in aceasta societate esti bine vazut, bine platit daca ai "pile, relatii, conexiunui". Consider ca mi s-au incalcat drepturile salariale si imi pot recupera banii numai prin instanta.
In anul 2010 am facut o petitie online pe site-ul Inspectiei Muncii Bucuresti. In aceasta petitie nu mi-am trecut numele si nici numele societatii. Raspunsul ITM Bucuresti a fost sa le trimit numele, respectiv adresa mea.
Recunosc, nu am facut acest lucru fiindu-mi putin teama, respectiv datorita neincrederii in institutiile romanesti.
In acest an in luna februarie am facut din nou o petitie online pe site-ul ITM Bucuresti, de aceasta data trimitandu-le numele, adresa, nr. telefon, respectiv numele societatii unde lucrez. ITM Bucuresti a redirectionat aceasta petitie catre ITM Olt (probabil va intrebati de ce nu am facut aceasta reclamatie de la bun inceput catre ITM Olt. Normal, pentru ca nu am incredere in ei, neincredere justificata).
ITM Olt a mers la societatea unde lucrez fara sa ma contacteze, neluind nicio masura. Nu stiu exact care-i procedura dar cred ca ITM Olt ar fi trebuit sa ma intrebe si pe mine despre ce-i vorba, care-i nedreptatea care consider ca mi s-a facut.
Intre timp departamentul resurse umane a incercat sa-mi spuna ca se va rezola aceasta problema (binenteles numai minciuni) si ca nu trebuie sa chem autoritatile. Astept sfaturi.
Va multumesc.

Ultima modificare: Sâmbătă, 9 Martie 2013

Răspunde Citează

8 mesaje

708 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 11:41, 9 Martie 2013

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Carnet de munca am lucrat la o sectie de confectii in 2008-2009,si in 2012,aproximativ 3 ani,am cerut carnetul de munca intru cat mi-am deschis un magazin,si patroana ... (vezi toată discuția)

Control itm Buna ziua.In mai 2008,in urma unui control ITM,firma unde lucrez,a fost obligata sa faca CCM,pentru ca avea 49 de angajati.Acest CCM nu s-a facut nici in ziua ... (vezi toată discuția)

Salariu restant Am si eu o mica problema si anume; intre data de 01.10.2009 si 28.10.2009 am fost in preaviz la o firma care urma sa-si inchida punctul de lucru la care lucram ... (vezi toată discuția)

mircea_2013 Utilizator · Answer 1 · 2013-03-09 11:30:31

Utilizator 11:30, 9 Martie 2013

Dar 2011, 2012 si 2013 ?

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2013-03-09 11:41:38

Se pot recupera, daca depuneti acum actiunea in instanta, drepturile salariale restante din perioada februarie 2010 - pana in prezent.

art.171 C.mun.
(1) Dreptul la acţiune cu privire la drepturile salariale, precum şi cu privire la daunele rezultate din neexecutarea în totalitate sau în parte a obligaţiilor privind plata salariilor se prescrie în termen de 3 ani de la data la care drepturile respective erau datorate.
(2) Termenul de prescripţie prevăzut la alin. (1) este întrerupt în cazul în care intervine o recunoaştere din partea debitorului cu privire la drepturile salariale sau derivând din plata salariului