In curand se implinesc doi ani de cand am intrat in concediul de crestere a copilului. Angajatorul ma vrea inapoi insa in timpul cat am fost in CCC, s-a schimbat actionarul firmei si conducerea, firma nu merge prea bine si s-a decis trecerea angajatilor pe contracte de colaborare. Pentru a nu-si pierde postul, foarte multi au devenit PFA si lucreaza in baza unui contract de colaborare.
Eu nu prea as vrea sa devin PFA si sa inchei contractul de colaborare, ci sa raman in continuare angajat pentru a evita umblatura pe la pensii etc. Un contabil mi-a spus ca, daca nu am decat o singura colaborare, angajatorul e obligat sa imi plateasca darile catre stat. Nu am gasit referinte in acest sens. Imi puteti oferi informatii in acest sens, mai precis ce temeiuri legale am pentru a-mi convinge angajatorul sa imi pastreze contractul de munca?
Va multumesc.