Neexecutare control medical periodic

Question

Discuție deschisă în Securitate şi Sănătate în Muncă (fost Protecţia Muncii)

Neexecutare control medical periodic

Utilizator 20:47, 15 Mai 2014

Bună seara,

Lucrez pentru o companie destul de mare din București, care a cam „uitat” de vreo doi ani să reînnoiască contractul cu un cabinet de medicina muncii. Astfel, la momentul actual, nici unul din angajați nu avem examenul medical periodic efectuat. De curiozitate am verificat și CCM, unde se specifică foarte clar că examenele medicale trebuie efectuate anual, și sancțiuni pentru angajații care refuză să se supună acelui control...
După cum spuneam, compania în discuție este destul de mare, așa că-mi vine greu să cred că e vorba doar de o omisiune nevinovată a unei secretare, sau că cei abilitați să controleze din partea ITM au trecut și ei cu vederea...

Întrebarea mea este: ce se poate întâmpla cu mine, ca simplu angajat, dacă angajatorul și-a neglijat acea obligație?
Pot eu fi tras la răspundere din vreun motiv obscur, că n-am respectat protecția muncii sau mai știu eu ce, sau în cazul vreunei îmbolnăviri angajatorul va avea grijă de mine?

Vă mulțumesc!

11 mesaje

4542 vizualizări

5 participanți

Cel mai recent răspuns: , Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca 18:38, 19 Mai 2014

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Examen psihologic lucratori V-as ruga sa detaliati ce intelegeti prin : Personal cu funcţie de decizie (funcţionar public aflat temporar într-o funcţie din viaţa politică sau ... (vezi toată discuția)

Bună ziua, care este temeiul legal pentru ca o persoană numită/demnitar ... Bună ziua, Care este temeiul legal pentru ca o persoană numită/demnitar care nu are contract cu instituția, să efectueze controlul medical pentru ... (vezi toată discuția)

Testare psihologica angajati ai universitatilor As dori sa stiu daca angajatii universitatilor trebuie sa obtina avizul psihologic anual, la fel ca cei din invatamantul preuniversitar. Daca da, ma puteti ... (vezi toată discuția)

POPA GHEORGHE Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca · Answer 1 · 2014-05-18 11:19:46

Ionion2000 daca va referiti strict la examen clinic general, precizarea dvs. este corecta.
Un exemplu de examen medical periodic efectuat la un interval mai mare de 2 ani, pentru componenta examen psihologic.
Fișa 139. Personal cu funcție de decizie (funcționar public aflat temporar într-o funcție din viața politică sau socială, cu atribuții de interpretare și aplicare a legilor în vigoare în domeniul său de activitate)
Examen medical la angajare:
— examen clinic general
— examen psihologic (coeficient de inteligență, teste de comportament, teste de personalitate)
— examen psihiatric — la indicația medicului de medicina muncii
Examen medical periodic:
— examen clinic general — anual
— examen psihologic (teste de comportament, teste de personalitate) — din 2 în 2 ani
— examen psihiatric — la indicația medicului de medicina muncii
Contraindicații:
— psihoze.

ionion2000 Utilizator · Answer 2 · 2014-05-18 13:11:28

gigipopa a scris:

Ionion2000 daca va referiti strict la examen clinic general, precizarea dvs. este corecta.
Un exemplu de examen medical periodic efectuat la un interval mai mare de 2 ani, pentru componenta examen psihologic.
Fișa 139. Personal cu funcție de decizie (funcționar public aflat temporar într-o funcție din viața politică sau socială, cu atribuții de interpretare și aplicare a legilor în vigoare în domeniul său de activitate)
Examen medical la angajare:
— examen clinic general
— examen psihologic (coeficient de inteligență, teste de comportament, teste de personalitate)
— examen psihiatric — la indicația medicului de medicina muncii
Examen medical periodic:
— examen clinic general — anual
— examen psihologic (teste de comportament, teste de personalitate) — din 2 în 2 ani
— examen psihiatric — la indicația medicului de medicina muncii
Contraindicații:
— psihoze.

M-am referit la examenul medical periodic (de medicina muncii) care se efectueaza la cel mult 1 an, nu la examenul clinic general, nici la examenul psihologic.
Si in siguranta circulatiei exista examene care se efectueaza la 2, 3, 5 ani, dar examenul medical periodic (de medicina muncii) se efectueaza la cel mult 1 an.

POPA GHEORGHE Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca · Answer 3 · 2014-05-18 17:16:52

ionion2000 cititi cu atentie ce am subliniat in mesajul anterior, unde examenul medical periodic include examen clinic general, examen psihologic si examen psihiatric.
In mesajul meu am precizat - examinarea periodica, nu examen de medicina muncii (asa cum il denumiti dvs., fiind vorba de fapt de examen clinic general), deci m-am referit la toate cele 3 componente.
In urma rezultatului obtinut de catre lucrator la cele trei componente, medicul specialist de medicina muncii completeaza fisa de aptitudine.

ionion2000 Utilizator · Answer 4 · 2014-05-18 23:20:48

gigipopa a scris:

ionion2000 cititi cu atentie ce am subliniat in mesajul anterior, unde examenul medical periodic include examen clinic general, examen psihologic si examen psihiatric.
In mesajul meu am precizat - examinarea periodica, nu examen de medicina muncii (asa cum il denumiti dvs., fiind vorba de fapt de examen clinic general), deci m-am referit la toate cele 3 componente.
In urma rezultatului obtinut de catre lucrator la cele trei componente, medicul specialist de medicina muncii completeaza fisa de aptitudine.

Daca examenul clinic general e anual, atunci si examenul medical periodic (adica examenul complet de medicina muncii, ce contine examenul clinic general) e tot anual. Ce nu va e clar?

POPA GHEORGHE Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca · Answer 5 · 2014-05-19 18:38:55

Vad ca refuzati sa cititi ce am subliniat. E problema dvs.
Nu are rost sa continuam discutia pe aceeasi tema. Din propria experienta, de a fi efectuat expertize tehnice judiciare la accidente de munca, multi ani, sunt sigur ca am dreptate.