Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
BUna ziua!
In cazul unei persoane cu handicap accentuat, angajata la 2ore/zi, care refuza efectuarea reviziei medicale, ce masuri trebuie sa ia angajatorul?
Multumesc!
In situatia expusa rezulta ca valabilitatea certificatului medical a incetat,iar angajatul nu mai beneficiaza de facilitatile legal prevazute de legea speciala
Da. Persoana cu handicap pierde facilitatile oferite de lege. Dar angajatorul ce masuri trebuie sa ia? Nu ar trebui sa ceara de la persoana in cauza adeverinta de la medicul de familie care sa ateste ca este apt de munca? Un examen psihologic, psihiatric?