Buna ziua ,
Va rog, ma puteti ajuta cu niste date legate de concedierea individuala ? Legal , cu cate zile inainte trebuie anuntat angajatul de concediere individuala in conditiile in care notificarea este trimisa prin posta ? (exemplu , daca preavizul incepe din 15 iunie angajatul cand ar trebui sa primeasca notificarea de la angajator ? ) Unde gasesc precizarea expresa a acestui termen ?#-o
Va multumesc anticipat
Gasiti in Legea 53 / 2003 - Codul Muncii. Termenul de preaviz in acest caz este de 20 zile lucratoare, prin urmare instiinatarea trebuie primita de angajat cu minim 20 de zile anterior datei incetarii contractului individual de munca.
Multumesc mult pentru promptitudine . Ma interesa cu cate zile inainte trebuie sa primeasca angajatul notificarea prin care este anuntat perioada de preaviz legala ( preaviz specificat in mod expres in notificare )
multumesc
Notificare de intrare in preaviz trebuie doar sa fie anterioara primei zile de preaviz, adica daca o primiti azi si maine incepe preavizul este perfect legal.
Nu este prevazut un termen expres pentru aceasta notificare, exista principiul ca orice decizie produce efecte de la data comunicarii ei.
Aceste date le gasiti in codul muncii si in contractul colectiv de munca unic la nivel national pe anii 2007 -2010.
Notificarea concedierii individuale trebuie comunicata celui in cauza inaintea datei de incepere a preavizului.