buna,sunt in concediu de crestere copil,baiatul in 3 decembrie implineste varsta de 2 ani ,tatal poate sta in ultima luna (cel obligatoriu) pentru cresterea copilului,daca inainte de nasterea copilului a avut o intrerupere in munca mai mult de 1 luna? mai precis baiatul sa nascut in 3 decembrie 2013,iar sotul din 13.03.2013 pana in 07.05.2013 nu evidentiaza nicaieri,nu a avut loc de munca. Daca el nu beneficiaza de acea luna,pot beneficia eu in locul lui?
Intre timp sotul a fost iarasi la AJPIS si acuma i s-a spus ca daca are mai mult de 60 de zile lucratoare de intrerupere de munca atuncea nu are dreptul la indemnizatie. Acuma cum ii mai exact legea dupa 30 de zile nu are dreptul,sau 60 de zile lucratoare?