Va rog sa ma sfatuiti in umatorul caz:
Am angajat o persoana pe perioada nedeterminata, cu o perioada de proba de 90 zile. In timpul perioadei de proba imi dau seama ca nu imi doresc sa o tin angajata nedeterminat ci determinat. Cum ar fi indicat sa procedez? Se poate transforma contractul cu acordul ambelor parti in determinat, sau ar fi posibil sa incetam contractul si apoi imediat sa o angajez inapoi pe perioada determinata?
Va multumesc pentru raspuns!
Schimbare cim
enjoy2013
Am primit din partea unui angajat o cerere de schimbare a contractului de munca din perioada nedeterminata in determinata. Pot sa-i iau in considerarea aceasta ... (vezi toată discuția)