Buna ziua,
Ma aflu in ccc, pe 22 sept. copilul implineste 2 ani. Firma la care sunt angajata a inchis punctul de lucru unde imi desfasuram activitatea. As vrea sa intrerup concediu pentru a intra sotul in cresterea copilului, el urmand a se reintoarce la munca cu minim 60 zile pana implineste copilul 2 ani, pentru a beneficia de stimulentul de insertie.
De la munca mi s-a spus ca voi sta in preaviz 20 zile lucratoare dupa care voi intra in somaj. Eu vreu sa fac cererea de revenire la munca incepand cu 2 mai.
Cu ce data trebuie sa faca sotul cererea de intrare in ccc? Pentru dosar are nevoie de ceva acte de la mine?
Multumesc!
OUG 111/2010
art.7
(1) Persoanele care, în perioada în care sunt îndreptăţite să beneficieze de concediul pentru creşterea copilului, prevăzut la art. 2 alin. (1), obţin venituri supuse impozitului potrivit art. 3 au dreptul la un stimulent de inserţie în cuantum lunar de 50% din cuantumul minim al indemnizaţiei stabilit la art. 2 alin. (2).
....
Normele metodologice de aplicare a prevederilor Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 111/2010
art. 4^1
1) În aplicarea prevederilor art. 11 alin. (1) lit. a) din ordonanţa de urgenţă, celălalt părinte sau cealaltă persoană prevăzută la art. 8 alin. (2) din ordonanţa de urgenţă care nu a solicitat dreptul la indemnizaţie poate solicita acest drept, dacă îndeplineşte condiţiile de acordare, oricând până la împlinirea de către copil a vârstei de 2 ani, respectiv 3 ani, în cazul copilului cu handicap. Dacă dreptul propriu la concediu şi indemnizaţie nu se solicită de către celălalt părinte, concediul şi indemnizaţia pentru creşterea copilului acordat primului părinte se reduc cu o lună.
(2) În situaţia prevăzută la alin. (1), persoana îndreptăţită care se află în concediu pentru creşterea copilului poate opta pentru concediu fără plată acordat de angajator sau, după caz, pentru realizarea de venituri supuse impozitului.
.....