Notificare concediere urmată de concediu medical. E nevoie de o altă notificare?

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Notificare concediere urmată de concediu medical. E nevoie de o altă notificare?

Utilizator 10:10, 25 Septembrie 2017

Dacă am primit notificarea de concediere și a doua zi am întrat în concediu medical, când se termina concediul medical trebuie sa primesc o alta notificare?

Mulțumesc mult pentru un răspuns urgent.

Ultima modificare: Luni, 25 Septembrie 2017

Răspunde Citează

13 mesaje

1404 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 10:17, 26 Octombrie 2017

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (1)

Pagina 2

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Desfacere c.i.m insolventa Buna dimineata! Daca o societate aflata in insolventa decide desfiintarea unui post, care este procedura (preaviz normal sau se desface contractul conform ... (vezi toată discuția)

Notificare preaviz Dacă am primit azi notificarea de concediere și de mâine mi-am luat concediu medical, după ce se termina concediul ce fac? Ma duc la ... (vezi toată discuția)

Din cic direct in prenatal Buna seara Am fost in concediu ingrijire copil, urmand ca la data de 13.03.2013 sa ma prezint la lucru. Avand in vedere ca urmeaza sa avem al doilea copil, ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2017-10-24 20:28:01

Consilier juridic 20:28, 24 Octombrie 2017

Legea 53/2003 - Codul Muncii
[ link extern ]

Ultima modificare: Marți, 24 Octombrie 2017

Răspunde Citează

Gabi Chirila Utilizator · Answer 2 · 2017-10-26 10:17:18

Am primit Anexa 11, dar din mai eu am salariul micșorat pentru ca mi-au luat abuziv impozitul. În anexa este trecut același salariu.
Este corect? Pot sa ii dau în judecata pentru abuz?

Mulțumesc mult anticipat pentru un răspuns urgent!