Ce ai de făcut când ți se cere să îți cauți alt loc de muncă?

Care sunt motivele pentru care angajatorul v-a cerut sa va cautati alt loc de munca?

Nu conteaza ce tip de c.i.m. aveti , pe durata determinata sau nedeterminata, angajatorul nu are niciun temei legal în a influenţa decizia salariatului privind încetarea contractului de muncă .

Dacă angajatorul doreşte încetarea raporturilor de muncă cu salariatului, acesta are la dispoziţie varianta concedierii, cu respectarea însă a dispozitiilor prevazute in Codul muncii.

Motivul este concediul medical.pt probleme acumulate la loc ul de munca.

cyan a scris:

Care sunt motivele pentru care angajatorul v-a cerut sa va cautati alt loc de munca?

Acesta nu este un motiv pentru care angajatorul sa va ceara sa va cautati alt loc de munca.
In cazul in care ati fi creat probleme la locul locul de munca, sa fi consumat bauturi alcoolice sau alte motive disciplinare se putea considera ca vina va apartine iar angajatorul v-a acordat posibilitatea sa plecati fara sa va concedieze din vina dvs.
Prin urmare, nu va dati demisia si asteptati sa fiti concediat, motivele trebuie sa le spuna angajatorul.

Va Multumesc.