perioada de proba

Cu tot respectul si toata increderea revin si cer ajutor.Am lucrat opt zile la o societate dar nu am semnat contractul de munca.Am refuzat acest lucru si am incetat colaborarea intrucat, asa cum am mai spus, am considerat ca mi se incalca dreptul la egalitate de sansa.Lucrurile au stat asa: colega cu care am lucrat nu m-a vrut pe mine pe postul respectiv, avand niste interese personale( dorinta de a fi salarizata dublu o perioada si o alta persoana care se pare ca era ruda)- lucru pe care l-a recunoscut dar numai fata de mine nu si fata de angajator.Era un domeniu nou pentru mine dar m-am straduit si am invatat mersul lucrurilor in doar trei zile, zile care au fost un adevarat cosmar: reprosuri si sicane la fiecare pas.Am tacut si am suportat in ideea ca odata ce vom trce fiecare pe tura ei aceste lucruri vor inceta.Am lucrat singura, neasistata, patru ture- timp in care m-am achitat cu succes de toate sarcinile de serviciu.A venit ziua in care trebuia sa semnez contractul de munca ce mi-a fost adus de catre angajator.Din discutiile cu angajatorul, am inteles ca fusesem vorbita numai de rau de catre colega mea.Asa cum era normal, am incercat sa ma apar dar nu mi-a fost ascultat nici macar un cuvant pe motiv ca ea este cea veche.Am adus argumente si dovezi, care nu au fost luate in seama.Faptul ca eram cea noua a atarnat mai mult decat adevarul.In aceste conditii am refuzat sa semnez contractul de munca nedorind sa continui sa lucrez intr-un mediu ostil.Am intrebat cum voi fi platita pentru orele lucrate si mi s-a spus ca intai se vor calcula cele doua inventare efectuate la interval de trei zile.Am stabilit sa dau un telefon peste cateva zile.Am sunat si a cazut cerul pe mine.Mi s-a spus intai ca a fost perioada de training si ca nu se plateste.Am argumentat spunand ca legea nu prevede perioada de training ci perioada de proba care se plateste.Vazand ca sunt informata asupra drepturilor mele, a schimbat tactica spunand ca de fapt lucrasem doar patru zile singura si, pentru mine cel mai grav lucru, ca in decursul celor trei zile se iesise lipsa la inventar cu 90 lei si ca i s-a spus ca pe tura mea atat productia cat si vanzarea au fost mai mici si ca eu as fi raspunzatoare de lipsa. L-am rugat pe angajator sa verifice rolele de casa din zilele respective care arata cu totul altceva. A acceptat acest lucru doar la insistente desi tot timpul a spus ca nu trebuie sa mai insist deoarece el s-a consolat cu ideea.Am stabilit sa revin cu alt telefon.Am revenit si raspunsul a fost ca este adevarat ce i s-a spus.Acele role pot dovedi,insa,oricand contrariul.A ramas ca va face niste calcule si ca ma va anunta ce mi se mai cuvine de plata.Neprimind nici un raspuns, astazi am sunat din nou.Mi s-a spus ca mi se vor plati doar cele patru ture din care se va scadea lipsa, asta insemnand ca urmeaza sa mai primesc doar 40 lei, si ca s-a saturat de persoane care cer ce nu li se cuvine.Ce pot face in aceasta situatie?Este o poveste dureroasa pentru mine si probabil li se mai intampla si altora acelasi lucru.Ce ma sfatuiti?Sa mai lupt pentru drepturile mele sau sa astept ca Dumnezeu sa scoata adevarul la iveala si sa faca dreptate? Va multumesc pentru ca sunteti aici si ca ne poate sfatui si pe noi, cei mici si fara bani, cineva.