avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 294 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Şomaj, concediu creştere copil, ... Insarcinata si nu lucrez
Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Insarcinata si nu lucrez

Buna ziua ... eu am ramas insarcinata acum in decembrie adica am o luna si eu am lucrat 02,2016- 03,2018 cam 2 ani si 2 luni si am mai lucrat cam o luna tot anul asta si in decembrie am ramas insacrcinata si nu lucrez ... urmeaza sa nasc in 2019 in august si nu stiu daca pot beneficea de concediu pentru cresterea copilului ? sau ce pot face ca sa beneficez ?
Ultima modificare: Luni, 17 Decembrie 2018
Babes Monica Elena, utilizator
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 14:19, 6 Februarie 2019
Babes Monica Elena a scris:

daca as plati pe anul asta la casa de asigurari lunile care nu leam lucrat se poate ?
eu anul asta 2018 am lucrat doar cam 4 luni si restu oare pot plati ?




Pentru acordarea indemnizaţiei de creştere a copilului nu are relevanţă plata contribuţiilor de asigurări sociale, singura modalitate de a beneficia de indemnizaţie pentru creşterea copilului este realizarea de venituri supuse impozitului pe venit în ultimii 2 ani anteriori datei naşterii copilului, timp de cel puţin 12 luni , aşa cum sunt ele prevăzute la art. 3 din OUG nr. 111/2010, sau aflarea în una dintre perioadele asimilate prevăzute la art. 2 alin. (5) şi (6) din OUG nr. 111/2010.

OUG nr.111/2010:
Art. 2
(1) Persoanele care, în ultimii 2 ani anteriori datei nașterii copilului, au realizat timp de cel puțin 12 luni venituri din salarii și asimilate salariilor, venituri din activități independente, venituri din drepturi de proprietate intelectuală, venituri din activități agricole, silvicultură și piscicultură, supuse impozitului pe venit potrivit prevederilor Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal, cu modificările și completările ulterioare, denumite în continuare venituri supuse impozitului, beneficiază de concediu pentru creșterea copilului în vârstă de până la 2 ani, respectiv 3 ani, în cazul copilului cu handicap, precum și de o indemnizație lunară.
......
Dar tatal nu indeplineste conditiile pentru a beneficia de CCC?
eu atunci pot intra ?
da el poate dar as fi vrut sa intru eu
Dupa parerea mea, o sa puteti intra daca va mai angajati macar 4 luni.

Alte discuții în legătură

Indemnizație creștere copil Ionela8795 Ionela8795 Buna ziua, am și eu o întrebare...va rog daca ma puteți ajuta...sunt angajata cu ctr de munca din iulie 2012...pe 10 februarie 2018 am intrat în concediu ... (vezi toată discuția)
Concediu femei insarcinate cu contract pe perioada determinata danaturcu danaturcu buna, sunt angazata pana in data de 18.05.2015,iar eu intru in concediu pe data de 4.05.2015,pot beneficia de cei 2 ani de concediu? Dava da ce trebuie sa fac ... (vezi toată discuția)
Pentru a fi eligibila pentru concediu de maternitate care este ... Elena.trif Elena.trif Pentru a fi eligibila pentru concediu de maternitate care este perioada de cotizare luata in considerare CAS?Lucrez momentan de 2 luni in tara,in ultimi 4 ani ... (vezi toată discuția)