O salariată are contract de muncă pe perioadă determinată până în luna octombrie. În cursul lunii august intră în concediul pentru cresterea copilului până la doi ani. Ce se întâmplă în luna octombrie când contractul ei încetează de drept?
Contractul inceteaza la data stipulata in cuprinsul lui, chiar daca se afla in CCC.
Dvs., firma, o puteti reangaja cu cel putin 60 de zile inainte de a implini 2 ani copilul pentru a primi stimulentul de insertie.