Climă - condiții normale de lucru!

Question

Discuție deschisă în Securitate şi Sănătate în Muncă (fost Protecţia Muncii)

Climă - condiții normale de lucru!

Utilizator 17:19, 22 Iulie 2019

Buna ziua,am fost în concediu de maternitate și m-am intors înainte de 2 ani,între timp a mai angajat pe cineva si s-a instalat în biroul meu. Au construit un nou birou din lemn cu izolatie de 10 cm,iarna e o temperatură bună dar vară nu poti sa stai,sunt vreo 28 grade,dacă nu mai bine,am cerut sa cumpere un aer conditionat pt ca acuma lucrez in noul birou si a refuzat (firma e condusa de un neamț) de zgârcit ce este. Ce se poate face in aceasta privință? Mentionez ca noul birou construit este deasupra camerei unde se află centrala pe lemne,sunt si niste scări groaznice de urcat mai ales iarnă,fiind făcute din fier...Nu au autorizație de construire.

Răspunde Citează

10 mesaje

526 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 13:02, 25 Iulie 2019

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Probleme de sanatate la munca-aer conditionat Buna ziua. Am facut o pareza faciala din cauza aerului conditionat din birou-e foarte puternic iar angajatorul refuza sa il inchida sau sa deschida geamul ... (vezi toată discuția)

Buna ziua, am o situație la job și nu știu cum sa o abordez. ... Buna ziua, Am o situație la job și nu știu cum sa o abordez. De câte ori merg la birou (exista obligativitatea de 8 zile / luna) merge ventilația ... (vezi toată discuția)

Microclimat birouri Buna ziua, Umiditatea relativă a aerului între 30 - 70%; asa prevedea Norma generală de protecție a muncii din 20.11.2002, unde pot gasi aceste conditii ... (vezi toată discuția)

Banateanca87 Utilizator · Answer 1 · 2019-07-25 09:02:51

Va rog frumos daca puteti sa ma informati cu o altă problemă. Fiind de 11 ani angajată la privat si nu la stat,concediul de odihna rămâne tot la 21 de zile sau dupa 10 ani se mărește la 25 zile ? Multumesc frumos.

POPA GHEORGHE a scris:

Daca in acest moment nu veti actiona, timpul trece si conditiile de munca nu se vor imbunatati.

POPA GHEORGHE Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca · Answer 2 · 2019-07-25 10:48:25

Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca 10:48, 25 Iulie 2019

1 din 1 utilizatori consideră
acest răspuns util

Se aplica prevederile negociate (intre angajator si sindicat/ reprezentantii salariatilor) din contractul colectiv de munca si prevazute si in ROI al firmei,

Răspunde Citează

Banateanca87 Utilizator · Answer 3 · 2019-07-25 12:45:00

Ok,nu e obligat prin lege sa imi mărească zilele de concediu. Ei nu au nici un interes sa ofere mai multe zile... Multumesc

POPA GHEORGHE a scris:

Se aplica prevederile negociate (intre angajator si sindicat/ reprezentantii salariatilor) din contractul colectiv de munca si prevazute si in ROI al firmei,

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 4 · 2019-07-25 13:02:36

Durata efectiva a concediului de odihna anual se stabileste in contractul individual de munca, cu respectarea legii si a contractelor colective de munca aplicabile.