Angel 2007 a scris:
Daca va simtiti bine puteti merge la serviciu pana in ziua nasterii,dar obligatoriu pentru a intra in concediu de crestere copil pana la 2 ani trebuiesc indeplinite cumulativ doua conditii:
-sa aveti concediu medical lauzie de minim 42 zile
-stagiu de cotizare de 12 luni lucrate anterioare datei nasterii copilului
Stagiu de cotizare de 12 luni nu este o conditie pentru obtinerea indemnizatiei pentru CIC.
OUG nr.148/2005 prevede ca trebuie sa aiba in ultimul an, timp de 12 luni, anterior datei nasterii copilului realizate venituri profesionale supuse impozitului pe venit.