buna ziua, sunt arhitect de profesie si dupa cum stiti noi suntem printre cei mai afectati de criza. Lucrez la o firma de proiectare destul de micuta care nu ne-a platit salariile de 4 luni, si nici contributiile la bugetul de stat pe ultimul an. Am tot indrebat in stanga si in dreapta ce e de facut deoarece contabila mi-a zis in urma cu ceva vreme ca degeaba ii dau in judecata deoarece este o firma cu raspundere limitata si ca nu au nimic pe firma deci in concluzie nu pot raspunde pt neplata salariilor.
Va rog sa-mi spuneti si mie ce e de facut in aceasta situatie , daca am vreo sansa sa-mi recuperez banii sau nu.
De asemenea tin sa mentionez ca i-am rugat in nenumarate randuri sa ma dea in somaj dar au zis ca nu au cum deoarece nu au platit somajul la stat.
Sunt dusa cu vorba in fiecare saptamana ca daca fac si urmatorul proiect o sa primesc ceva din restante, eu merg la munca in fiecare zi ,muncesc dar nu primesc nimic.
multumesc anticipat , astept cu interes :D un raspuns
Din punct de vedere lingvistic raspunderea civila contractuala si raspunderea civila delictuala este constientizarea de catre personalitate a datoriei sale in fata societatii, unei colectivitati de oameni, intelegerea sensului si insemnatatii comportamentului sau.
In jurisprudenta acest termen a capatat o alta semnificatie, deosebita de cea din limbajul obisnuit, si anume: evidentiaza consecintele negative, survenite in cazul comiterii unor fapte ilegale de catre o persoana fizica sau o persoana juridica. Raspunderea juridica include in sine doar acele consecinte ale incalcarii de drept, care se exprima in aparitia unor noi obligatiuni sau alte modalitati a obligatiunilor aparute din raportul de drept deja existent.
Aceste modalitati, precum si obligatiile noi aparute trebuie sa fie in legatura cu urmarile negative, nesatisfacatoare pentru cel ce a incalcat ordinea de drept.
Evidenta raspunderii ca un sistem juridic special, in afara aplicarii masurilor de constrangere indreptate spre executarea obligatiei existente, tine de continutul relatiilor care apar in cazul dat.
Constrangerea la indeplinirea obligatiei nu se poate considera raspundere, deoarece constrangerea statala e indreptata doar la asigurarea obligatiei.
Cu ajutorul constrangerii participantii la raport sunt adusi la pozitia, in care ei ar trebui sa se afle in corespundere cu cerintele legale
Raspunderea juridica civila este acea sanctiune aplicata fata de delicvent sub forma impunerii unei obligatii juridico-civile reglementare sau lipsirea de un drept civil ce-i apartine
Raspunderea civila este acea forma a raspunderii juridice ce consta in obligatia pe care o are orice persoana de a repara prejudiciul pe care l-a cauzat altua.
A raspunde in mod civil inseamna, in sens juridic, a raspunde din punct de vedere civil.
Prin functia sa reparatorie, raspunderea civila are drept scop repunerea patrimoniului persoanei prejudiciate in situatia anterioara, prin inlaturarea tuturor consecintelor daunatoare ale faptei ilicite. Regulile pe care le pune la baza atat practica judiciara, cat si literatura de specialitate, dar mai cu seama legea civila, ca fiind principii de baza ale raspunderii civile se refera la obligatia de reparare.
Din punct de vedere juridic, notiunea de raspundere pozitiva, prin care urmeaza inteles executarea tuturor obligatiilor in mod strict, de neabatut
In sfera obligatiilor aceasta raspundere coincide de fapt cu executarea in mod corespunzator a acestora. Dar, in acelasi context, executarea corespunzatoare a obligatiilor si raspunderea juridico-civila se supun unor reguli diferite.
Pana cand obligatiile sunt executate in modul corespunzator, nu putem vorbi despre raspundere, si dimpotriva, aplicarea raspunderii exclude executarea corespunzatoare a obligatiilor.
In unele cazuri incalcarea de drept serveste drept temei pentru nasterea si dezvoltarea unui raport juridic civil.
Este cazul cauzarii de daune, care va servi drept temei pentru aparitia raportului juridic civil de despagubire.
In asa fel, raspunderea se reduce la aparitia unui raport scopul caruia este aplicarea masurilor corespunzatoare de influenta fata de persoanele, care au incalcat norma de drept corespunzatoare.
E diferita starea lucrurilor, cat priveste executarea necorespunzatoare a unei obligatii sau neexecutarea unei obligatii intr-un raport juridic existent.
In acest caz raportul aparut deja si intre participantii acestui raport exista o anumita legatura.
Masurile de raspundere sunt indreptate (in cazul cand e imposibil de a recupera in natura raportul juridic incalcat) spre a modifica drepturile si obligatiile partilor astfel, ca, in rezultatul final sa fie obtinute scopul urmarit de la bun inceput, de asemenea pierderile si prejudiciul cauzat prin incalcarea obligatiei sa fie reparate de persoana vinovata.
Stabilirea clauzei penale sau repararea prejudiciului in cazul neexecutarii obligatiei contractuale in conditiile in care este reala aceasta executare, are drept scop obtinerea rezultatului concret (executarea unei lucrari, punerea in circulatie a unor marfuri, produse calitative, in baza de contract de cumparare- vanzare).
Prin urmare, raspunderea pentru incalcarea obligatiilor intr-un raport juridic existent are drept scop conformarea comportamentului real comportamentului model al unui raport juridic.
Drept cosecinta , se delimiteaza raspunderea in baza unui fapt juridic (ilicit) si raspunderea pentru incalcarea obligatiei existente prestabilit.
Deosebirea in cadrul continutului acestor relatii face sa deosebim si forme diferite de raspundere.
Astfel, in cadrul raspunderii pentru un fapt ilicit (delict) subiectul, care are anterior un comportament ilegal nu se afla in nici un raport juridic anterior cu subiectul sau subiectele, drepturile carora le-a incalcat.
In acest caz se incalca nemijlocit o urma de drept, stabilita pentru a ocroti drepturile si interesele subiective absolute a celor, ce au de suferit.
In cadrul raspunderii pentru incalcarea drepturilor si obligatiilor intr-un raport juridic existent, comportamentul ilegal se reduce la incalcarea unui drept relativ la o deviere a comportamentului real de la modelul, intarit intr-un raport juridic. Aceasta deosebire in literatura juridica civila capata expresia delimitarii raspunderi civile contractuale si delictuale.
Pentru a putea fi antrenata, oarecare dintre aceste doua forme necesita prezenta a catorva elemente:
1. existenta unei fapte ilicite, prin care se incalca o anumita obligatie, aducandu-se, prin aceasta, o atingerea unui drept subiectiv a consumatorului;
2. savarsirea cu vinovatie a acestei fapte, ca element subiectiv al raspunderii, ( mai mult ii este caracteristica raspunderii contractuale, pe cata vreme insa, in proiectul noului cod civil se propune ca, in materie delictuala raspunderea pentru produse sa fie aplicata indiferent de vina producatorului (vanzatorului);
3. existenta unui prejudiciu;
4. un raport de cauzalitate intre fapta ilicita si prejudiciu.
Raspunderea civila contractuala este indatorirea debitorului unei obligatii nascute dintr-un contract de a repara prejudiciul cauzat creditorului sau prin faptul neexecutarii in sens larg a prestatiei datorate, adica executarea ei cu intarziere, executarea necorespunzatoare ori neexecutarea propriu-zisa totala sau partiala.
Caz concret: exista o horare definitiva (litigu de munca) in favoarea angajatului dar angajatul nu isi mai poate recupera drepturile salariale de la societate pentru ca, intre timp, societatea a devenit "fara activitate" sau "s-a inchis" sau....alte variante mai mult sau mai putin oficiale.....
Cred ca nu mai este nevoie sa precizez motivul pentru care firma respectiva, fiind una micuta, nu mai functioneaza.....
In acest caz angajatul se poate indrepta cu actiune (civila sau penala?) impotriva administratorului, directorului sau asociatilor care au semnat toti documentele care au stat la baza deciziei contestata in instanta?
Exista o fapta ilicita: concedierea nelegala, documente ale societatii cu continut contradictoriu (fals), evident exista si un prejudiciu:pierderea locului de munca, a mijloacelor de subzistenta, iar cuantumul prejudiciului este reprezentat de cuantumul drepturilor salariale samd...
Ce cai ofera legea angajatului pentru a-i determina pe administrator/asociati/director sa raspunda pentru ceea ce au facut si sa plateasca drepturile salariale dispuse de instanta?
In cazul prezentat de Dv. sunteti indreptatit sa faceti plangere penala impotriva angajatorului sub incidenta acuzatiilor de care se fac vinovati.
In plangerea penala incadrarea juridica nu sunteti obligat sa o faceti Dv.
Aceasta obligatie revine anchetatorului (politie-penala) care se va orienta in raport cu acuzatiile pe care le veti descrie Dv.in plangerea pe care trebuie sa o depuneti la Parchetul de pe langa judecatoria unde aveti Dv.domiciliul stabil.
In rest,totul se va verifica,constata si solutia conform legislatiei in vigoare (sub incidenta prevederilor Codului Penal si Cod Procedura Penala apoi Civil ca parte civila in proces penal a Dv.,care veti avea calitatea de parte vatamata in pretentii).
Este indicat sa consultati un avocat care sa va conceapa plangerea corespunzator faptelor comise de cei vinovati.
avocatnet.ro explicăm legislația
rodica_post 
muku