Atata timp cat nu vi se depaseste norma de munca de 8 ore/zi, as zice ca e o tematica de orgoliu.
Altfel, daca (dau un exemplu, ca ziceati de munca fizica) ca sap santuri sau intind cabluri 8 ore / zi, ce conteaza pentru ce departament o fac?
Bineinteles, daca sunteti nemultumit, aveti la dispozitie demisia - la ce criza de forta de munca e pe piata aici, nu cred ca veti avea dificultati in a va gasi alt loc de munca - poate chiar mai bun, mai bine platit, etc, decat aici
Va tin pumnii si va urez succes!
~ final discuție ~