La locul de munca daca te miști greu din cauza greutăți că ...

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

La locul de munca daca te miști greu din cauza greutăți că ...

Utilizator 11:08, 3 Noiembrie 2024

La locul de munca daca te miști greu din cauza greutăți că nu corespunzi locului de munca te poate da afara angajatorul sau te trimite la medic sa vadă starea de sănătate dacă poți să lucrezi in continuare.
Sau să îți de-a altceva in firma să lucrezi sau sa te declari la șomaj.
In cazul unei concedierea pot reclama la ITM.

Răspunde Citează

14 mesaje

219 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 14:31, 5 Noiembrie 2024

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (1)

Pagina 1

Pagina 3

Alte discuții în legătură

Angajatorul e obligat să facă analizele angajatului. in cazul ... Angajatorul e obligat să facă analizele angajatului. In cazul in care angajatul este inapt temporar, inapt condiționat sau inapt definitiv acesta poate ... (vezi toată discuția)

Bună ziua! am fost programata la medicina muncii, apoi trimisa ... Bună ziua! Am fost programata la medicina muncii, apoi trimisa la un medic ortoped, iar în urma recomandărilor medicului ortoped am fost declarata apt ... (vezi toată discuția)

Buna ziua : probleme comportamentale agresive si cu munca conditionata Buna ziua am si eu o problema mai mare si as avea nevoie de un raspuns Cand incerc sa ma angajez pe adeverintza de la medicu de familie apare asa in ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2024-11-05 04:33:10

Ce treaba are contestatia la decizia de concediere cu HG 355/2007?

Pot depune o cerere in firma o contestație sau cerere ptr anularea cererii de concediere ......

POPA GHEORGHE Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca · Answer 2 · 2024-11-05 11:04:46

Cititi cu atentie ce am scris. M-am referit la fisa de aptitudine pentru care am comentat anterior, ca alternativa la ceea ce s-a cerut. Continuati cu provocarile.
Citez: "La locul de munca daca te miști greu din cauza greutăți că nu corespunzi locului de munca te poate da afara angajatorul sau te trimite la medic sa vadă starea de sănătate dacă poți să lucrezi in continuare."

Magie1 Utilizator · Answer 3 · 2024-11-05 11:59:15

In caz că mă da afara fara să mă trimis+ta la medic sa vadă starea mea de sănătate pot contesta în instanță.
Pe baza fisei de evaluare la un an cînd se face se poate concedia angajatul
Ultima întrebare pe acest subiect.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 4 · 2024-11-05 12:44:47

Consilier juridic 12:44, 5 Noiembrie 2024

Pe ce motiv o sa va concedieze ..o data ati scris ceva in mesajul initial, acum altceva ?

Răspunde Citează

POPA GHEORGHE Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca · Answer 5 · 2024-11-05 13:20:56

Nu este clar| - ati fost sau nu concediata ?
La ce fisa de evaluare va referiti ? Daca este vorba de fisa de aptitudine, emisa deja, in urrma examenului medical periodic, nu este nevoie ca angajatorul sa va trimita iarasi la medic.