Este legal sa fac act aditional la un contract de munca si sa-l trec din perioada nedeteminata in perioada determinata, persoana e insarcinata si vrea sa-si ia concediu si recupereaza mult mai repede banii de la Casa de Sanatate.
Multumesc! Am verificat, nu se poate transmite in Revisal. Ar trebui incetat si facut unul nou dar ea e insarcinata si nu am voie sa incetez contractul
Revisal probleme
dumi32
Am urmatoarea problema in ceea ce priveste programul Revisal si poate ma puteti ajuta cu un sfat, daca in Revisal au fost introduse contractele pe perioada ... (vezi toată discuția)