Buna ziua, am nevoie de o lamurire. Este necesar sa se faca CSSM -ul la o societate comerciala care are peste 50 angajati,dar ei sunt impartiti in puncte diferite de lucru,nedepasind nici macar 10 angajati/locatie? Multumesc!
HG nr. 1425/ 2006 cu modificarile si completarile ulterioare mentioneaza:
-Art. 57. - (1) Comitetul de securitate si sanatate in munca se constituie in unitatile care au un numar de cel putin 50
de lucratori, inclusiv cu capital strain, care desfasoara activitati pe teritoriul Romaniei.
(2) Inspectorul de munca poate impune constituirea comitetului de securitate si sanatate in munca in unitatile cu un
numar mai mic de 50 de lucratori in functie de natura activitatii si de riscurile identificate.
(3) In cazul in care activitatea se desfasoara in unitati dispersate teritorial, se pot infiinta mai multe comitete de
securitate si sanatate in munca; numarul acestora se stabileste prin contractul colectiv de munca aplicabil sau prin
regulamentul intern ori regulamentul de organizare si functionare.
(4) Comitetul de securitate si sanatate in munca se constituie si in cazul activitatilor care se desfasoara temporar,
respectiv cu o durata mai mare de 3 luni.
(5) In unitatile care au mai putin de 50 de lucratori, unde nu s-a constituit comitet de securitate si sanatate in
munca, atributiile acestuia revin reprezentantilor lucratorilor cu raspunderi specifice in domeniul securitatii si
sanatatii lucratorilor.
Trebuie infiintat CSSM. Vedeti al.(2) si al.(3)
Cssm
alimirela
Buna ziua,
Am o intrebare referitoare la constituirea CSSM-ului.
Daca avem o perioada de 3 luni in care vom depasii 50 de angajati (angajam cu CIM pe ... (vezi toată discuția)