Pensionare cadre didactice

Personalul didactic de predare titular din învățământul preuniversitar căruia nu i s-a emis decizia de pensionare poate fi menținut, la cerere, anual, ca titular în funcția didactică, și peste vârsta standard de pensionare, până la vârsta de 70 de ani.

Ce se poate face in cazul in care acest lucru nu a fost respectat, cadrul didactic a fost pensionat forțat, motivarea fiind trimiterea in pensie a tuturor cadrelor ce au peste 65 de ani, conform legii Bolojan din august 2025?

Cum a fost pensionat fortat? Detaliati.

A depus cerere de continuare a contractului de munca inca un an ( are varsta de 66 ani impliniti), pana termina cu clasa a-4-a a actualului ciclu primar., fiind titulara pe post de peste 20 ani. A primit acord de principiu din partea scolii si a ISJ. In 26 august, postul a fost repartizat unei suplinitoare, absolventa a promotiei 2025, pe motivul aparitiei legii Bolojan, care obliga trecerea in pensie a tuturor cadrelor didactice de peste 65 ani. Cartea de munca a fostei invatatoare a fost inchisa fara a fi anuntata. Din alte surse a aflat ca i s-a inchis cartea de munca, iar la solicitarea deciziei de incetare i s-a solicitat sa completeze cerere de iesire la pensie, pe care bineinteles nu a completat-o. Mentionez ca sunt solicitari si sustinere la clasa a doamnei invatatoare si din partea parintilor, avand in vedere ca elevii sunt in clasa a 4a, vor sustine examene nationale, iar noua invatatoare nu are experienta de predare la acest nivel, dar are o persoana care o sustine din spate. Urat!!!!!

Nu exista act normativ in aceasta privinta ...