disponibilizare

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

disponibilizare

Utilizator 12:41, 16 Februarie 2010

Buna ziua.Sunt in situatia de a fi disponibilizat dupa un an si jumatate de munca la aceasta societate pe motiv financiar (lipsa bani,comenzi...etc.).Vechimea mea in munca este de 25 de ani. Patronul deocamdata m-a anuntat verbal de situatie si ca trebuie sa intru in somaj in cazul in care nu-mi gasesc un loc de munca.Care e demersul legal care trebuie respectat in astfel de situatii si daca exista plati compensatorii ,in cazul meu, deoarece pe contractul meu de munca nu e precizat acest lucru .

Răspunde Citează

14 mesaje

896 vizualizări

6 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 18:36, 18 Februarie 2010

Vezi răspuns

Pagina 1

Pagina 3

Alte discuții în legătură

Salariu compensatoriu in caz de concediere? Daca firma nu are CCM pe unitate si a dispus incetarea CIM din motive ce nu tin de persoana angajatului - concediere, in acest caz conform CCM la nivel ... (vezi toată discuția)

Concediere Buna ziua Am fost concediata pe motive care nu au tinut de persoana mea( situatia financiara a firmei). Nu am primit la plecare niciun salariu compensator. ... (vezi toată discuția)

Greu de rezolvat Daca contractul individual de munca se completeaza cu prevederile contractului colectiv de munca incheiat la nivel de unitate in cazul concedierii in baza art. ... (vezi toată discuția)

m2gica Utilizator · Answer 1 · 2010-02-16 15:17:57

Cum pot sa aflu daca in CCM la nivel de unitate sunt trecute mai multe salarii compensatorii ? Eu nu am primit decat CIM ,si acela copie "XEROX" ...cu toate ca eu am cerut unul in original (asa am primit si de la unitatile la care am mai lucrat) pe motivul ca acesta "se face" in 2 exemplare : unul la contabilitate si unul la ITM :( .
Ce pot face in cazul in care acestia refuza sa il (le) acorde din "n" motive ?

Isa Radov Consultant resurse umane · Answer 2 · 2010-02-16 15:20:27

Intai trebuie sa aflati daca exista un CCM la nivel de unitate.

Cati salariati are firma?
Daca sunteti sub 21 de salariati sigur nu exista CCM la nivel de unitate. Si atunci se aplica prevederile CCM unic.

m2gica Utilizator · Answer 3 · 2010-02-16 15:27:44

Utilizator 15:27, 16 Februarie 2010

Sunt mai putin de 21. In caz de neplata ce pot face?

Răspunde Citează

Isa Radov Consultant resurse umane · Answer 4 · 2010-02-16 15:28:59

Consultant resurse umane 15:28, 16 Februarie 2010

Actiune in justitie, la tribunalul de pe raza de domiciliu, sectia litigii de munca.
Este scutit de taxe.

Răspunde Citează

m2gica Utilizator · Answer 5 · 2010-02-16 15:35:41

Utilizator 15:35, 16 Februarie 2010

Multumesc ptr. informatii =D>

Răspunde Citează