calcul salar in timpul concediului prenatal

Question

Discuție deschisă în Fiscalitate - Salarii

calcul salar in timpul concediului prenatal

Utilizator 19:56, 18 Februarie 2010

Buna seara,as dori sa stiu cum se calculeaza salarul in timpul concediului prenatal daca ue salarul de baza il am de 1000 de ron cat ar trebui sa primesc,si ce se scade din salar. Va multumesc

8 mesaje

3338 vizualizări

7 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 02:10, 17 Aprilie 2010

Vezi răspuns

Alte discuții în legătură

Calcul corect pre si post natal Buna ziua, Am marea rugaminte sa ma ajutati cu calculul pentru concediul prenatal deoarece contabilul firmei unde lucrez sustine ca-mi plateste prenatalul ... (vezi toată discuția)

Prenatal - cat mai repede Buna ziua, Am urmatoarea intrebare cum se calculeaza indemnizatia pentru concediu prenatal si daca ma afecteaza cumva daca vreau sa intru cat mai ... (vezi toată discuția)

Indemnizatia de maternitate cum se calculeaza mai exact si precis (vezi toată discuția)

Cristina Voicu Avocat · Answer 1 · 2010-02-18 20:10:40

Avocat 20:10, 18 Februarie 2010

pai ori optati pt 6mil ,ori pt 85% din salariu pe care il aveti de 1000lei

dana dgb Utilizator · Answer 2 · 2010-02-18 22:29:10

Baza de calcul a prenatalui este formata din ultimile 6 luni lucrate, salariul brut pe care l-ati realizat in fiecare luna, se aduna si impartiti la nr de zile declarate lucratoare pentru cele 6 luni, dupa aceea aplicati procentul de 85%.
Atunci cand sunteti in concediu prenatal luati " mai multi bani" deoarece nu se retine impozitul, somajul si sanatatea.

Angela D Consultant resurse umane · Answer 3 · 2010-02-19 11:04:54

Baza de calcul a indemnizaţiilor se determină ca medie a veniturilor lunare din ultimele 6 luni din cele 12 luni din care se constituie stagiul de cotizare.Cuantumul brut lunar al indemnizaţiei de maternitate este de 85% din baza de calcul .

rocriss Utilizator · Answer 4 · 2010-02-21 21:18:26

dana dgb a scris:

Baza de calcul a prenatalui este formata din ultimile 6 luni lucrate, salariul brut pe care l-ati realizat in fiecare luna, se aduna si impartiti la nr de zile declarate lucratoare pentru cele 6 luni, dupa aceea aplicati procentul de 85%.
Atunci cand sunteti in concediu prenatal luati " mai multi bani" deoarece nu se retine impozitul, somajul si sanatatea.

Se retine doar CAS aplicat la salariul minim pe economie, adica 63 lei.

Angela D Consultant resurse umane · Answer 5 · 2010-02-21 22:00:08

CAS-ul este asa cum a mentionat rocritina 600*10.5% dar proportional cu zilele de concediu medical,suma de 63 este pentru o luna de concediu medical.