Departament: Responsabilitate Socială & Sustenabilitate (CSR/ESG)
ACCES PREMIUM
Biblioteca virtuala AvocatNet.ro
O companie responsabilă social trebuie să se asigure că condițiile de muncă sunt sigure și că toate incidentele sunt raportate corect, demonstrând angajamentul față de angajați și comunitate.
Angajatorii sunt obligati, prin Legea securitatii si sanatatii in munca, sa anunte autoritatilor orice eveniment care se produce in cadrul firmei, indiferent daca e vorba boli profesionale, accidente la locul de munca sau accidente de traseu. Incalcarea acestei obligatii este sanctionata cu o amenda cuprinsa intre 3500 si 7000 de lei. Pentru informarea ITM, angajatorii trebuie sa completeze un formular tipizat.
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Acest departament se preocupă de modul în care compania ajută societatea și mediul. Proiectele de 'incluziune socială' și 'îmbunătățirea accesului pe piața muncii pentru grupuri vulnerabile' sunt exact ceea ce caută pentru a-și îndeplini obiectivele de responsabilitate socială.
O noua axa a fost deschisa pentru depunerea proiectelor pe Programul Operational Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane (POSDRU). Prin aceasta linie de finantare Comisia Europeana pune la bataie 40 de milioane de euro, iar perioada de depunere este 1-16 august.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Fonduri europene
Acest departament este interesat de inițiativele care sprijină comunitatea și anumite grupuri de oameni, arătând preocuparea companiei pentru societate. Articolul descrie un program de fonduri europene care are ca scop includerea socială și îmbunătățirea accesului la muncă pentru persoanele vulnerabile, ceea ce se aliniază perfect cu obiectivele de responsabilitate socială ale unei companii.
Un nou ghid pentru depunerea de cereri de finantare prin intermediul POSDRU a fost lansat recent de Autoritatea de Management pentru Programul Operational Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane (AM POSDRU), anunta Ministerul Fondurilor Europene pe site-ul propriu.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Apariția pe lista datornicilor poate afecta negativ imaginea publică a companiei și arată cum își respectă obligațiile, aspecte importante pentru responsabilitatea socială și sustenabilitate (ESG).
Agentia Nationala de Administrare Fiscala a publicat astazi pe pagina sa de internet lista cu contribuabilii care au restante la bugetul general consolidat al statului la 30 iunie 2013.
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Dacă firma are programe de responsabilitate socială legate de educație sau dezvoltare comunitară, modificările bugetare în acest sector pot influența contextul și eficacitatea acestor inițiative. De asemenea, guvernanța publică este relevantă pentru aspectele de sustenabilitate.
Ministerele Educatiei, Muncii, Transporturilor si Agriculturii se afla pe lista institutiilor ale caror bugete totale de cheltuieli vor fi taiate la prima rectificare bugetara din acest an, in timp ce de alocari suplimentare vor beneficia Dezvoltarea Regionala, Justitia, Interne, SRI, SIE, DNA, CSM.
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Conține informații despre programe precum 'Schema de Garanție pentru Tineri' și 'Îmbunătățirea accesului și a participării grupurilor vulnerabile pe piața muncii', care pot fi de interes pentru companiile care doresc să se implice în acțiuni de responsabilitate socială sau să dezvolte strategii de sustenabilitate.
In Monitorul Oficial, Partea I, nr. 467, 468, 469 si 470 din 29 iulie 2013, au fost publicate:
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Departamentul de Responsabilitate Socială monitorizează informațiile despre sănătatea publică și programele guvernamentale, mai ales cele care privesc copiii, pentru a-și alinia inițiativele de sprijin pentru comunitate sau pentru a informa angajații pe teme importante de sănătate.
Carnetul de vaccinari, care cuprinde evidenta vaccinurilor fiecarui copil si adolescent, a fost modificat de Ministerul Sanatatii, potrivit unui act normativ recent intrat in vigoare. Noul model cuprinde schimbari privind varsta la care se administreaza unele vaccinuri.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Programele care promovează antreprenoriatul feminin și dezvoltarea afacerilor conduse de femei sunt relevante pentru obiectivele de responsabilitate socială și diversitate ale companiei.
Lista persoanelor care s-au inscris in programul “Femeia Manager”, destinat sprijinirii IMM-urilor conduse de femei, si care au trecut de prima etapa a fost publicata, recent, pe site-ul AIPPIMM, potrivit unui anunt al agentiei. Participantele care au ajuns in aceasta etapa trebuie sa trimita, pana pe 6 august, o serie de documente catre oficiile teritoriale ale AIPPIMM pentru a putea obtine finantare de la stat.
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Viața și acțiunile lui Ion Rațiu, dedicate unei cauze mai mari decât interesele personale (servirea patriei și a comunității românești), precum și 'cele zece porunci' care vizează o conduită etică și sprijin social, sunt aliniate cu valorile de responsabilitate socială și contribuție la binele comun promovate de acest departament.
In 1984, politicianul Ion Ratiu, reprezentant de seama al Partidului National Taranesc, rostea la Geneva zece porunci pentru romanii aflati in exil, asa cum era si el. E textul pe care vi-l propun sa-l comentam impreuna astazi.
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Industria de carbon
Articolul arată cum o țară devine mai responsabilă față de mediu și societate, iar companiile vor să știe cum pot contribui și ele la un viitor mai verde și mai bun.
Finlanda poate elimina treptat utilizarea carbunilor in productia de energie pana in 2025 devenind prima tara europeana care va face acest lucru, a declarat Ministrul Economiei, Jyri Haekaemies.
Citește articolul
avocatnet.ro explicăm legislația
Roxana Neagu 
Business24 
Mirela Oprea 
avocatnet.ro 
Elena Voinea 
Carbon Solutions Global