Departament: Resurse Umane (HR)
Ce trebuie sa stii inainte sa ceri o marire de salariu
Departamentul de Resurse Umane este direct interesat de acest tip de conținut deoarece se ocupă de gestionarea salariilor, a beneficiilor și a sistemelor de evaluare a performanței. Articolul oferă angajaților sfaturi despre cum să negocieze o mărire de salariu, ceea ce poate ajuta HR-ul să înțeleagă mai bine așteptările angajaților și să îmbunătățească procesele de compensații și beneficii. De asemenea, informațiile din articol sunt utile pentru a pregăti managerii să gestioneze eficient discuțiile despre măriri salariale și pentru a se asigura că deciziile sunt bazate pe performanță și valoarea adusă companiei.
Portal HR In multe cazuri, discutia de cerere a unei mariri salariale are o incarcatura emotionala a carei anticipare ne poate impiedica sa ne sustinem cauza cu argumentele cele mai corecte si eficiente. Iata cateva recomandari si sugestii care va pot ajuta, daca va confruntati cu o asemenea situatie. Citește articolul
Hobby time
Kangoo Jumps - primul "salt de cangur realizat de fiinta umana"
Departamentul de Resurse Umane este interesat de modalități de a promova sănătatea și bunăstarea angajaților, iar un sport cu beneficii multiple pentru sănătate și risc scăzut de accidentare, cum ar fi Kangoo Jumps, poate fi luat în considerare pentru programe de wellness sau activități de team-building.
Hobisti.ro Scopul aparitiei "saltului de cangur" a fost unul pur medical, ghetele fiind folosite in cazul persoanelor care necesitau recuperare in urma unor interventii chirurgicale. In Romania, acest sport a facut "primul salt de cangur" in anul 2006, cand antrenoarea Kinga Sebestyen, proaspat intoarsa din Ungaria, a inceput sa predea primele lectii de Kangoo Jumps. Citește articolul
Festivalul International de Film Bucuresti
Maraton de filme in premiera absoluta, la Bucuresti
Informare despre evenimente culturale majore care pot fi folosite pentru a recomanda angajaților activități de timp liber sau pentru a organiza ieșiri în grup ca beneficiu pentru angajați. Poate fi un subiect de interes pentru comunicarea internă.
Mirela Oprea Festivalul International de Film Bucuresti se desfasoara in perioada 19-25 martie 2012 si reprezinta prima mare competitie cinematografica de film de lung metraj organizata la Bucuresti, incepand din anul 2005. In cadrul festivalului vor rula doar filme in premiera absoluta in Romania, precum celebrul "Hugo" al lui Martin Scorsese, castigator a 5 premii Oscar anul acesta. Citește articolul
Modificari la Contractul cadru in sanatate: asiguratii ar putea solicita medicamente mai ieftine de la doctor, daca nu si le permit pe cele prescrise
Departamentul de HR este direct interesat de cum ajută angajații să-și acceseze serviciile medicale, cum sunt afectate costurile pentru ei și ce informații noi trebuie să le ofere despre drepturile și opțiunile lor legate de sănătate.
Asiguratii vor putea fi informati cu privire la costurile tratamentului prescris de medic si vor putea solicita medicamente mai ieftine, in cazul in care nu si le permit pe cele prescrise initial, potrivit unui proiect de hotarare al Ministerului Sanatatii ce modifica Contractul cadru privind conditiile de acordare a asistentei medicale. Citește articolul
Persoanele cu handicap si pensionarii vor avea transportul redus si la noile categorii de trenuri
Departamentul de Resurse Umane (HR) este interesat de aceste informații pentru a putea oferi sprijin și a informa angajații (sau pe membrii familiilor acestora) care se încadrează în categoriile de persoane cu handicap sau pensionari, despre facilitățile de călătorie la care au dreptul.
Pensionarii si persoanele cu handicap vor beneficia de reduceri sau de gratuitati si la noile categorii de trenuri, potrivit unei legi publicate recent in Monitorul Oficial. Noua structura de trenuri, Regio (R), InterRegio (IR) si Intercity (IC), a fost introdusa in decembrie 2011 si inlocuieste trenurile vechi. Citește articolul
Noutatile Codului Civil 2011 au fost dezbatute joi la Bucuresti
Pentru a fi informat despre aspectele juridice și fiscale care pot influența viața personală a angajaților (ex: regimuri matrimoniale, pensii de întreținere), precum și impactul general al noului Cod Civil asupra relațiilor de muncă și contractelor.
avocatnet.ro Casa de Avocatura "Ionescu si Sava", impreuna cu Tiffin University Business Club, a organizat joi seminarul Codul Civil 2011 - Noutati de interes general, in cadrul caruia au fost discutate cateva dintre cele mai importante modificari aduse de Noul Codul Civil. Citește articolul
Ce scriu ziarele astazi?
Ce pot face romanii in cazul falimentului, iar Comisia Europeana isi recunoaste greselile in scandalul ACTA
Discuțiile despre creșterile salariale (chiar și la bugetari) și informațiile despre dificultățile financiare ale populației sunt importante pentru a înțelege așteptările angajaților, pentru a planifica salariile și beneficiile și pentru a menține un mediu de lucru motivant.
AvocatNet.ro va prezinta cele mai importante subiecte dezbatute astazi de presa: Citește articolul
Cazierul disciplinar al salariatului: Cum pot fi sanctionati angajatii la locul de munca
Departamentul de HR gestionează procedurile disciplinare, aplică sancțiuni și menține dosarele de personal. Este esențial să înțeleagă regulile privind tipurile de sancțiuni, cum se aplică și, mai ales, cum funcționează radierea acestora din dosarul angajatului.
Salariatii care se abat de la regulile impuse de angajator la locul de munca pot fi sanctionati prin mai multe metode prevazute de Codul Muncii, printre care se numara avertismentul scris, retrogradarea din functie sau reducerea salariului de baza. Aflati astazi cum pot fi radiate aceste sanctiuni. Citește articolul
HG nr. 182/ 2012 - modificarea si completarea HG nr. 1.000/2006 privind organizarea si functionarea ANFP, precum si unele masuri pentru reorganizarea ANFP
Articolul detaliază modificări legate de formarea profesională, programele de instruire și reorganizarea personalului din administrația publică. Departamentul de Resurse Umane dintr-o companie privată ar fi interesat să înțeleagă cum funcționează managementul resurselor umane în sectorul public, cum se stabilesc nevoile de instruire și cum se gestionează reorganizarea și transferul de personal.
Hotararea Guvernului nr. 182/ 2012 pentru modificarea si completarea Hotararii Guvernului nr. 1.000/2006 privind organizarea si functionarea Agentiei Nationale a Functionarilor Publici, precum si unele masuri pentru reorganizarea Agentiei Nationale a Functionarilor Publici a fost publicata in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 182, din 21 martie 2012. Citește articolul
HG nr. 150/ 2012 - acordarea prestatiilor sub forma biletelor de tratament balnear pentru anul 2012, prin sistemul organizat si administrat de CNPP
Angajații sau pensionarii companiei ar putea fi interesați de aceste bilete de tratament, iar departamentul de Resurse Umane este cel care poate oferi informații sau ghida persoanele eligibile în legătură cu astfel de beneficii sociale.
Hotararea Guvernului nr. 150/ 2012 privind acordarea prestatiilor sub forma biletelor de tratament balnear pentru anul 2012, prin sistemul organizat si administrat de Casa Nationala de Pensii Publice a fost publicata in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 167, din 14 martie 2012. Citește articolul