Activitate dana manea

in ceea ce priveste aplicarea art. 1 pct. 3 din OUG nr. 36/2020, unele spitale din tara au dispus plafonarea sporului de 15% din salariul de baz[a la 300 lei pentru personalul TESA iar altele, nu. Cei care l-au pastrat, motiveaza ca acesta a fost mentinut in cuantumul avut in luna decembrie 2018, corespunzator timpului efectiv lucrat, ca urmare a aplicarii prevederilor OUG nr114/2018, OUG nr. 226/2020, OUG nr. 130/2021, OUG nr. 168/2022, Legii 296/2023, Oug nr.115/2023 ;i OUG nr. 153/2024. v-as ruga sa ma lamuriti daca ]n contextul noilor reglementarri prezazute in OUG nr. 36/2025, personalul TESA din spitalele publice mai poate beneficia de sporul de 15%, fara a fi plafonat?

Este doar numit, temporar, de doua zile, nu s-a scos la concurs ocuparea funcției de director medical, nu are incheiat contract de administrare.

Un medic care ocupa functia de director medical, avand contractul individual de munca suspendat pe periada cat indeplineste functia de director medical, dar care desfasoara si activitate in sectia de unde provine, in baza unui program stabilit de comun acor cu managerul spitalului, poate beneficia de sporul de sectie, poroprtional cu timpul efectiv lucrat in sectie?

In salariul brut mentinut inca din anul 2017

Da.

Avand în vedere ca personalul TESA din spitale a fost reancadrat conform art. 38 alin 3 (indiferent de anexa VII sau VIII din Lg. 153/2017, mentinandu-se in plata cuantumul sporului , privit ca un element de salarizare din luna decembrie 2017 , si nu calculat ca spor , conform art. 7 lit i din Lg 153/2017, considerati ca prevedeile OUG nr. 36/2025 se aplica acestui personal di unitatile sanitare?

Cum se calculeaza termenul de emitere a unei decizii de sanctionare disciplinara, daca raportul depus de comisia de disciplina a fost restituit in vederea completarii , iar comisia de de disciplina inainteaza cu adresa scrisa, dupa ceva timp acelasi raport? De la data inregistrării raportului depus initial sau de la data cand a fost retransmis cu adresa scrisa, cu nr. de inregistrare a adresei, insa raportul transmis cu aceasta adresa avea acelasi nr de inregistrare cu care fusese depus anterior.

Ca atare, va putea participa la concurs.

Aveti dreptate, nuanta este foarte fina. E vorba de de un medic care vrea sa participe la un concurs pentru ocuparea unei functii de medic sef al sectiei respective. normele care prevad organizarea concursului prevad ca medicul va depune un dosar care va contine printre altele si declaraţia pe propria răspundere a candidatului, din care să rezulte că nu a fost condamnat penal pentru fapte care îl fac incompatibil cu funcţia pentru ocuparea căreia doreşte să concureze; a depus aceasta declaratie. In speta amenda penala amanata pe durata termenului de incercare a fost aplicata pt ca in 2020 a facut covid, a fugit din spital, (medic fiind, presupunand ca stia la ce se expune si mai ales ca ...) iar obiectul acelui dosar a fost infractiunea de zadarnicirea combaterii bolilor.

Deci o astfel de persoana, daca vrea sa participe la un concurs pentru ocuparea unei functii de conducere si care a dat o declaratie pe propria raspundere ca nu a fost condamnata penal definitiv, poate participa la concurs, cu toate ca are cazier? Sa inteleg ca da!