Activitate Adelacris

Mulțumesc frumos pentru răspuns. În consecință, voi aștepta hotărârea instanței. Nu poți reveni, după 45 de zile de la concediere, cu o decizie prin care anulezi decizia de concediere. Întreb: în baza cărei prevederi reactivezi contractul de muncă în Revisal?
Cornel Vasile a scris:

În interpretarea art. 55 lit. c) și art. 77 din Codul muncii, decizia de concediere poate fi revocată până la data comunicării acesteia către salariat, actul de revocare fiind supus exigențelor de comunicare corespunzătoare actului pe care îl revocă (decizia de concediere).

Efectele practice ale deciziei sunt ample, inclusiv în plan procedural. Părțile pot utiliza instituția nulității convenționale. „Revocarea” deciziei de concediere, după contestarea acesteia de către salariat, nu mai este posibilă, rămânând angajatorului calea recunoașterii exprese a pretențiilor reclamantului în acord cu art. 436 Cod procedură civilă.

Bună ziua,
Am fost concediată abuziv și am contestat decizia în instanță, însă încă nu s-a stabilit un termen de judecată. Ieri am primit o comunicare din partea fostului angajator prin care se anunță anularea deciziei de concediere și se solicită reîntoarcerea mea la locul de muncă.
Întrebarea mea este: pot refuza momentan reîncadrarea până la soluționarea procesului, fără a pierde drepturile solicitate în instanță (despăgubiri salariale, daune morale, reîncadrare etc.)?

da

Bună ziua,
Am un coleg care și-a depus demisia acum o lună. Cererea a fost înregistrată și aprobată, cu un termen de preaviz de 20 de zile. După 15 zile, la insistențele conducerii, colegul a depus o cerere de retragere a demisiei, care a fost înregistrată și semnată de directorul societății. Totuși, nu a fost emisă nicio decizie de anulare a preavizului.
După împlinirea celor 20 de zile de preaviz, directorul i-a semnat decizia de încetare a contractului de muncă.
Întrebarea mea este: dacă acest coleg merge în instanță, are șanse să câștige pe motiv de concediere abuzivă?

Bună ziua,
Sunt angajată ca manager (112029) și am depus dosarul pentru funcția de funcționar public, însă mi-a fost respins din cauza vechimii în specialitatea studiilor de nivel superior. Este aceasta o motivare corectă? Vă rog să îmi oferiți lămuriri în legătură cu această situație.

Bună ziua, dacă exercit funcția de control financiar de gestiune în conformitate cu HG 1151/2012 și sunt numit președinte al comisiei de inventariere, mă aflu într-o situație de incompatibilitate? În acest context, nu cumva m-aș controla pe mine însumi?

Va multumesc ! Totusi nu inteleg angajatorul poate modifica fisa postului fara acordul meu ori de cate ori vrea dansul?

Aș dori să solicit o clarificare referitoare la modificarea fișei postului și atribuirea unor noi sarcini în cadrul companiei. Recent am fost informat că, în urma plecării colegilor din compartimentul financiar-contabil, mi se vor atribui și responsabilități contabile financiare, iar fișa postului mea va fi actualizată corespunzător. Eu fiind incadrat economist la compartimentul gestiune, nu am lucrat niciodata pe financiar.
În acest context, aș dori să înțeleg dacă acest tip de modificare este în conformitate cu prevederile Codului Muncii și dacă am dreptul de a refuza semnarea noii fișe a postului în cazul în care consider că noile atribuții nu corespund profilului meu profesional sau competențelor mele.
Vă mulțumesc anticipat pentru clarificările pe care mi le veți oferi.

Avem o coleg care si-a dat demisia, e in preaviz pana pe 20 ianuarie si care nu si-a efectuat zilele de concediu pentru anul 2024, tinand cont de OUG trenulet in care spune ; „personalul din instituțiile și autoritățile publice nu beneficiază la încetarea raporturilor de muncă sau de serviciu de compensarea în bani a concediilor neefectuate „ mai beneficiaza de banii pentru concediu neefectuat pentru 2024 ?
Mentionez ca suntem societate de stat,(societate a consiliului local) nu bugetari, contractuali.
Multumesc,

Buna ziua,
Pentru ziua libera platita in ziua urmatoare zilei alegerilor, conform art.5 alin.10 din OUG nr.98/2024 se da tichete de masa.
Multumesc