Va rog sa-mi spuneti daca salariatii sunt indreptatiti sa primeasca la primirea drepturilor salariale, fluturasii de salariu, si care este Legea care indreptateste acest lucru, si daca o societate comerciala, a acordat tichete de masa dar nu cu respectarea prevederilor legale, iar cand s-a ajuns in instanta, printre altele, aceasta a motivat ca nu era obligata sa acorde aceste tichete ( fara sa fac proba bineinteles ), insa cele care au fost acordate au fost acordate ca `` prima ``. este sau nu corect si legal, pentru ca in lege se spune cu totul altceva. va multumesc.
Retineri din salariu
awio
In contractul de munca semnat si inregistrat la ITM este precizat un salariu negociat care ar trebui sa il primesc lunar.Daca la aproximativ un an mai tarziu ... (vezi toată discuția)