Pot beneficia de indemnizatie pentru cresterea copilului?

Question

Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Pot beneficia de indemnizatie pentru cresterea copilului?

Utilizator 11:02, 20 Septembrie 2008

Buna ziua.Sunt insarcinata in luna a 4-a.Am un stagiu de cotizare de 12 ani,dar problema este ca in perioada 05-10-2007 si 11-05-2008 am o intrerupere de 7 luni.Din 12-05-2008 mi-am reluat activitatea dar pana in prezent am doar 5 luni de cotizare.As vrea sa stiu daca pot lucra pana in luna a 8-a de sarcina ,si dupa aceasta perioada sa beneficiez de cele 126 zile.?

679 mesaje

150717 vizualizări

153 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consultant resurse umane 12:02, 10 Octombrie 2011

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (33)

Pagina 14

Pagina 16

Alte discuții în legătură

Indemnizatia de crestere a copilului pana la 2 ani buna seara mai exact imi lipseste jumatate din ianuarie si luna februarie 2009. nu as putea sa merg eu la casa de pensii si la casa de asigurari de sanatate ... (vezi toată discuția)

Indemnizatia de crestere si ingrijire copil sunt asociatul unic si reprezentantul legal al unui s.r.l., indeplinind in acelasi timp si functia de administrator in cadrul firmei cu contract individual de ... (vezi toată discuția)

Indemnizatie crestere copil calcul indemnizatie (vezi toată discuția)

catattod Utilizator · Answer 1 · 2008-11-08 00:14:02

Utilizator 00:14, 8 Noiembrie 2008

Va multumesc mult!

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2008-11-08 13:48:46

AnaisB a scris:

daca m-am intors la munca, si vreau sa revin in CIC angajatorul doar ia la cunostinta de aceasta sau trebuie sa accepte?

Nu se ia la cunostinta numai de acest lucru, angajtorul trebuie sa va aprobe cererea de intrare in CIC.

AnaisB Utilizator · Answer 3 · 2008-11-08 16:20:26

elis a scris:

AnaisB a scris:

daca m-am intors la munca, si vreau sa revin in CIC angajatorul doar ia la cunostinta de aceasta sau trebuie sa accepte?

Nu se ia la cunostinta numai de acest lucru, angajtorul trebuie sa va aprobe cererea de intrare in CIC.

care este acea litera de lege? si pe ce motiv o poate refuza atata vreme cat eu nu mai am cu cine tine copilul acasa...................

Nicoleta Ilea Consultant resurse umane · Answer 4 · 2008-11-09 21:26:33

Este dreptul dvs de a reintra in cic pe parcursul perioadei pana ce copilul implineste varsta de 2 ani.
Atata timp cat legiuitorul v-a dat acest drept, angajatorul nu il poate nega.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2008-11-10 07:57:56

Cererea pentru acordarea concediului fără plata indemnizaţiei pentru creşterea copilului se depune şi se înregistrează la angajator, pe baza livretului de familie sau a certificatului de naştere al copilului (art.6 ind.1 alin.3 din OUG nr.148/2005).

Concediul pentru creşterea copilului se acordă, la cerere, de către persoanele juridice sau fizice, denumite angajatori, la care îşi desfăşoară activitatea persoanele prevăzute la art. 5 alin. (1) şi (2) (art.8 alin.2 din OUG nr.148/2005)