Cum pot verifica existenta (sau nu) a contractului colectiv de munca la nivel de unitate?

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Cum pot verifica existenta (sau nu) a contractului colectiv de munca la nivel de unitate?

Utilizator 16:50, 26 Iulie 2012

Buna ziua,

Cum pot verifica existenta (sau nu) a contractului colectiv de munca la nivel de unitate pentru firma la care lucrez? As prefera sa fac acest lucru fara a apela la ofiterul de resurse umane / juridic al firmei.

Se poate trimite o adresa la ITM, sau ceva similar? M-ar interesa sa stiu daca a fost semnat un contract colectiv de munca pe unitate, si cand anume. Daca e posibil, si o copie a respectivului contract.

Este posibil?

Multumesc in avans!

Răspunde Citează

9 mesaje

2485 vizualizări

5 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 16:46, 2 Noiembrie 2012

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Ctr colectiv buna ziua, Imi puteti sugera un model de ctr. colectiv de munca unic la niv. nat. de 2007-2010 si cum poate fi acesta intocmit?(la niv. de unitate) Va ... (vezi toată discuția)

Ccm / roi Ma intereseaza daca CCM si/sau ROI trebuiesc in mod obligatoriu intocmite si unde trebuiesc depuse? (vezi toată discuția)

Negociere contract colectiv la nivel de unitate Buna ziua! Va rog sa ma lamuriti in urm. problema: in cazul in care avem un contract colectiv de munca incheiat la nivel de unitate pt anii 2011-2012 exista ... (vezi toată discuția)

Dragos Stefan Consultant resurse umane · Answer 1 · 2012-11-02 15:48:47

imosoft a scris:

Doar convocarea salariatilor (sau a reprezentantilor) este obligatorie, la maxim 11 luni de la finalizarea discutiilor anterioare, indiferent daca s-a semnat un CCM sau s-a hotarat sa nu se incheie un CCM...

De unde ati dedus dvs. asa ceva?

Art. 129 din Legea 62/2011 a dialogului social:

(1) Negocierea colectiva este obligatorie numai la nivel de unitate, cu exceptia cazului in care unitatea are mai putin de 21 de angajati.
(3) Angajatorul sau organizatia patronala initiaza negocierea colectiva cu cel putin 45 de zile calendaristice inaintea expirarii contractelor colective de munca sau a expirarii perioadei de aplicabilitate a clauzelor stipulate in actele aditionale la contractele colective de munca.

imosoft Utilizator · Answer 2 · 2012-11-02 16:42:47

Stiam de Legea nr. 130/1996 privind contractul colectiv de munca, art 3, alin 2, lit a:

(2) Negocierea colectiva are loc in fiecare an, dupa cum urmeaza:
a) dupa cel putin 12 luni de la data negocierii precedente, neurmata de incheierea
contractului colectiv de munca, sau de la data intrarii in vigoare a contractului
colectiv de munca, dupa caz;

Sunt 12 luni, nu 11, si e posibil sa refer o lege veche...

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2012-11-02 16:46:08

Consilier juridic 16:46, 2 Noiembrie 2012

Legea nr.130/1996 a fost abrogata de Legea nr.62/2011 ...

Răspunde Citează