Personal prim ajutor

Question

Discuție deschisă în Securitate şi Sănătate în Muncă (fost Protecţia Muncii)

Personal prim ajutor

Utilizator 10:37, 14 Mai 2014

Buna ziua,
In cadrul unei firme se desemneaza o persoana sau mai multe pentru acordarea primului ajutor.Aceste persoane sunt trimise la un curs.Va rog sa-mi spuneti daca li se face o noua fisa a postului si daca aceasta noua indatorire este si platita de catre angajator.Poate angajatorul sa desemneze o persoana fara a avea acordul acesteia?

Va multumesc anticipat!

9 mesaje

3478 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca 16:34, 16 Mai 2014

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Atributii in protectia si securitatea muncii Buna ziua, De curand, am primit de la directorul societatii unde lucrez, o decizie prin care sunt desemnat sa ma ocup de ”aplicarea masurilor de ... (vezi toată discuția)

Curs de prim-ajutor In ce lege este specificat faptul ca in cadrul fiecarei societati trebuie sa existe cel putin o persoana care sa fi urmat cursurile de prim-ajutor? Nu vorbesc ... (vezi toată discuția)

Cadrul medical Lucrez intr-o institutie ( fabrica) si as vrea sa stiu daca este nevoie de cadru medical angajat sa fie in permanenta la locul de munca ? Sau sunt de ajuns ... (vezi toată discuția)

julyet Utilizator · Answer 1 · 2014-05-14 13:41:50

Va multumesc foarte mult,la noi nu exista contract colectiv de munca iar ,dupa cum va ziceam,avem activitate destula la serviciu.
Personal ,mi se pare aberanta treaba cu "desemnarea" fortata a unui angajat.

Florin Cioca Consilier juridic · Answer 2 · 2014-05-16 10:26:16

E o simpla sarcina de serviciu. Nu aveti de ce sa o considerati aberanta. Pana la urma o instruire in "prim ajutor" e deosebit de utila, atat pentru firma la care va desfasurati activitatea, cat si pt dvs personal.

POPA GHEORGHE Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca · Answer 3 · 2014-05-16 16:34:10

Florin Cioca a scris: "E o simpla sarcina de serviciu. ..... "
Desemnarea lucratorului pentru acordare prim ajutor, nu inseamna numai o sarcina de serviciu si o instrire, ci implica si acordarea in practica a primului ajutor, in caz de necesitate. Este vorba deci si de o responsabilitate a lucratorului fata de persoana careia ii acorda primul ajutor.
Angajatorul nu este scutit de responsabilitati, doarece Legea ssm nr.319/ 2006 mentioneaza expres:
-art.10 (1) Angajatorul are următoarele obligaţii:
a) să ia măsurile necesare pentru acordarea primului-ajutor, .......