conditiile acordarii sporului de audit de 25%

Sunt incadrata la o entitate publica ce are ca unic actionar consiliul local, finantata cu venituri proprii. La inceputul anului am fost incadrata pe functia de auditor public intern, dar nu mi s-a acordat niciun spor, asa cum stiam ca se acorda cel de 25%. Stiu ca acest spor a fost luat prin abrograrea articolelor ce impuneau acordarea sporului, insa el a fost reglementat prin alte legi, de ex. in Lg unica a salarizarii spune ca sporul de complexitata muncii pt auditori este inclus in clasele de salarizare corespunzatoare sporului, dar reglementarea este pentru personalul platit din fonduri publice. La noi, eu sunt personal contractual, iar nivelul salariului de incadrare nu este reglementat in niciun act intern al entitatii. Acum se deruleaza procedura de negociere a contractului colectiv de munca, iar grilele de salarizare ce urmeaza a fi stabilite, mie nu mi se par corecte, in primul rand ca ele nu respecta minimul dreptului salarial, cel impus de contractul colectiv la nivel national pe ramura, cu respectarea coeficientilor minimi, iar pentru functia de auditor nu s-a acordat niciodata vreun spor, cu toate ca am cunostinta de la alti colegi ca li s-a acordat prin contractul colectiv de munca sau a fost inclus in salar acest spor. Sunt mai multe aspecte pentru care sunt nemultumita si nelamurita, insa ar trebui sa scriu foarte mult. As fi recunoscatoare daca m-ati limpezi in privinta legalitatii acordarii sporului, iar daca as avea dreptul la spor si nu mi se acorda, daca as avea castig de cauza in instanta. Am auzit un zvon cum ca acest spor de 25% s-ar reglementa din nou prin legi, va rog sa-mi spuneti daca stiti de vreun proiect de lege in acest sens. Multumesc.