Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
art.51 C.mun.
(1) Contractul individual de munca poate fi suspendat din initiativa salariatului, in urmatoarele situatii:
....
c) concediu paternal;
....
Prin urmare, suspendarea contractului individual de munca din initiativa angajatorului pentru concediu paternal este facultativa si nu obligatorie.
Suspendarea contractului individual de munca pentru efectuarea acestui concediu se opereaza in REVISAL intr-un termen de maxim 20 de zile lucratoare de la data la care a intervenit suspendarea.