Administrator neserios

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Administrator neserios

Utilizator 20:19, 2 Aprilie 2015

In urma unui anunt ptr.angajare afisat la ajofm, am luat legatura cu persoana de contact din respectiva oferta care m-a interesat spunindumi-se sa fac toate actele ptr.angajare (analize,adeverinta medic familie,cazier)ptr. ca sigur o sa ma angajeze.Dupa ce am terminat toate actele care m-au costat 150 lei ,l-am contactat sa-i spun ca am terminat actele si sa i-mi spuna ce fac in continuare.Mi-a comunicat ca nu mai este valabil ptr. ca persoana care trebuia sa se pensioneze s-a razgandit.Unde as putea depune o reclamatie.la itm?

Răspunde Citează

2 mesaje

290 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 07:23, 3 Aprilie 2015

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Retragere oferta angajare Buna ziua, va rog sa-mi dati si mie un sfat despre ce as putea face in situatia in care un angajator si-a retras oferta de angajare. Concret, am participat ... (vezi toată discuția)

Buna ziua, doresc sa știu ce se poate face in cazul in care ... Buna ziua, Doresc sa știu ce se poate face in cazul in care un angajator își retrage ( nu mai onorează) oferta de angajare făcută unui potențial ... (vezi toată discuția)

Retragere oferta de angajare Buna ziua si Un an nou fericit! Angajatorul doreste sa retraga o ofera de angajare pentru care inca nu a fost incheiat cim. Credeti ca aceasta retragere ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2015-04-03 07:23:33

ITM-ul nu are in competenta asa ceva.

Problema ridicata de dvs , retragerea ofertei de munca, nu poate fi solutionata decat prin intermediul unei actiuni in instanta.

Retragerea ofertei de muncă, în situaţia în care aceasta a fost deja acceptată de o persoana, ar putea avea consecinţe de ordin patrimonial asupra unui angajator, în sensul că acesta va putea fi obligat să suporte consecinţele retragerii acesteia, precum şi o eventuala plată de daune interese.

Persoana in cauza poate solicita în instanţă angajatorului care şi-a retras oferta de muncă repararea integrală a prejudiciilor directe şi indirecte cauzate de retragerea acesteia.