recuperare diferenta salariu taiat 25%

Sunt angajat intr-o institutie publica care se autofinateaza. Ca si la bugetari, in 2010 a fost taiat salariul cu 25%. Din motive necunoscute nici azi, in luna ianuarie 2011 angajatorul a revenit din proprie initiativa si a acordat salariile 100% (initiale). Au fost acordate in anii 2011, 20012, 2013 si compensatii pentru recuperarea fortei de munca si ulterior o majorare a salariilor pentru incadrarea in Legea unica de salarizare (in 2013 daca nu ma insel). Curtea de conturi a considerat aceasta situatie ilegala, angajatorul a pierdut procesele cu curtea de conturi si drept urmare a procedat la actionarea in instanta a fiecarui angajat pentru recuperarea sumelor considerate acordate ilegal.

1. poate fi incadrata ( de instanta) aceasta situatie la una din amistiile fiscale care au fost promulgate pana in prezent?
2. sunt angajatii vinovati cu ceva fata de situatia descrisa?
3. cine ar trebui sa acopere prejudiciul sesizat de curtea de conturi?

Va multumesc