Buna ziua! Vreau sa imi dau demisia si in contractul de munca, pe care l-am incheiat in 2010, scrie: "perioada de preaviz in cazul demisiei este de 15 zile calendaristice, conform legii nr53/2003 codul muncii sau contractului colectiv de munca". Eu pt ce perioada fac preavizul, 15 sau 20 zile calendaristice? Multumesc anticipat!
In contractul de munca, perioada de preaviz pentru demisie este trecuta de 30 de zile lucratoare desi nu este functie de conducere. Este legala aceasta perioada? Se poate sta doar 20 zile in preaviz, avand in vedere ca in Codul Muncii scrie ca perioada maxima de preaviz pt demisie pt functiile de executie e de 20 de zile?
Daca nu este functie de conducere perioada de preaviz este de: - maxim 20 de zile lucratoare in cazul demisiei;
- minim 20 de zile lucratoare in cazul concedierii in temeiul art. 61 lit. c) si d), al art. 65 si 66 C.mun.
Prin urmare, in preaviz veti sta maxim 20 de zile lucratoare daca v-ati dat demisia.
Deci chiar daca in contract am semnat pt 30 zile lucratoare (evident fara sa cunosc legea in acest caz)? Poate angajatorul sa zica ai semnat pt 30 de zile, stai 30 de zile?