adrian_sanfira a scris:
Buna ziua,
Ma poate obliga societatea sa efectuez ore suplimentare, venind 2 sambete/luna la munca in intervalul 09:00-13:00, cu respectarea art. 114 sau 115 Codul muncii si a art 137 din Codul muncii?
In opinia mea nu ar trebui tratate ca si ore suplimentare cele 8 ore(4x2) prestate in 2 zile de repaos saptamanal lunar, ci trebuie interpretate in contextul ar 137 Codul Muncii,daca aceasta modificare in programul de munca s-a facut cu respectarea reglementarilor in vigoare. (modificare Regulament Intern)
Astfel,probabil ca angajatorul are o motivatie fundamentata in a fi modificat programul de aceasta maniera
In fapt
,ar trebui sa primiti o zi libera in cursul unei saptamani adica 8 ore ,cu care sa compensati cele 2x4ore prestate in cele 2 sambete ,astfel incat per total nr de ore lucrate sa fie cel corespunzator unui program normal de munca fara ore suplimentare.
De asemenea,ar trebui sa beneficiati si de un spor la salariu stabilit prin CCM pt aceste ore.