Reges-Online: Operațiuni esențiale și situații speciale. Ghid practic pentru o gestionare corectă și eficientă a registrului.Vezi agenda evenimentului și participă →
Daca angajatorul meu este plecat in alta tara, cel ramas in locul sau poate sa-mi schimbe programul de lucru?
Tin sa precizez ca programul actual il am de peste 10 ani.
Potrivit art.117 C.mun., programul de muncă şi modul de repartizare a acestuia pe zile sunt aduse la cunoştinţă salariaţilor şi sunt afişate la sediul angajatorului.
Astfel, Codul muncii nu cere acordul sau consultarea salariaţilor pentru stabilirea programului de muncă şi a modului de repartizare a acestuia pe zile.
In schimb, daca in c.i.m. aveti mentionat programul de munca (repartizarea timpului de munca), atunci modificarea acestuia nu este posibila decat cu acordul dvs.